掲載予定期間:2024/12/26(木)~2025/3/26(水)更新日:2024/12/26(木)

Sky株式会社

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【札幌/第二新卒】車載ソフトウェア開発※プライム9割以上◆残業平均20h◆ノー残業デーあり◆住宅手当

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【札幌/第二新卒】車載ソフトウェア開発※プライム9割以上◆残業平均20h◆ノー残業デーあり◆住宅手当

■□要求定義前の最上流フェーズから参画可能/AI・IoT等の先進技術を身に着ける事が可能
■概要:システムエンジニアとして車載ソフトウェアの要件定義、設計、開発をお任せいたします。
■業務内容:クライアントのシステムを中心に要件定義、設計、開発等を行っていただきます。
プライムで請けている為、上流工程はもちろんクライアントの折衝等もお任せする予定です。
【職務内容変更の範囲:会社の定める業務】
【勤務場所変更の範囲:会社の定める事業所】※記載の勤務地への配属を基本としております。
■配属予定部署の特色:事業部全体としてカーエレクトロニクス、モバイル、デジタル複合機、デジタルカメラなど、様々なターゲット機器のソフトウェア開発に携わっています。
■案件について
車載情報機器(カーナビ、カーオーディオなど)、車載ECUを軸とした開発に携わっており、経験が浅くても先駆者が居るのでしっかり技術を高めご活躍いただけます。
現在、事業好調により開発拠点を増設しており、今後もより拡大をしていく予定です。
また、それに伴い豊富なキャリアパスが用意されています。
■キャリアパス
同社のキャリアパスとしましては、エンジニアとして配属された後、技術一辺倒ではなく、いずれはマネジメントもお任せする予定です。またPMP資格取得などの研修も行っており、短期的なキャリアだけではなく、中長期的なキャリアも描きやすいよう設計されています。システムエンジニアとして長期的にキャリアアップを目指せる環境です。
■当社の魅力
長期就業しやすく、情報連携が取れた就業環境…社内ブログやSkyなう(社内SNS)等を通しての情報共有などを積極化しており、社内の情報発信、情報共有を密に行える環境です。
過去のPJT例や相談事などは5分以内にすべて解決できるような仕組みとなっており、また経営方針や他のPJTチーム状況、コミュニティに関する事柄など多岐にわたります。
社長と社員の距離も近く、会社内の情報と経営陣の考えていることの社員への伝達も頻繁になされています。そのため離職率は約8%で、中途入社比率約60%です。
産休、育休をはじめ休暇制度が充実しており、また復帰率は80%以上であるため、長期的に就業されたい方を歓迎します。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・C++、C、C#、Java、JavaScript、Flutter(Dart)いずれかの言語での実務経験1年以上。
■歓迎条件
・Linux、Windows、Android、iOS、RTOS、ROSいずれかのターゲットOS経験
・モデルベース開発(MBD)、モデルベースシステムズエンジニアリング(MBSE)経験
・AUTOSARコンフィギュレーションツールを使用した開発経験
・Webフロントエンド開発経験

勤務地

<勤務地詳細>
札幌支社
住所:北海道札幌市中央区北五条西2丁目5番地 JRタワーオフィスプラザさっぽろ16階
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
入社後、転勤可否に関して定期的にアンケートを取らせていただいており、 そこで「転勤不可」と回答される方には、転勤を強制することはしておりません。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分(11:45~12:30)
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
残業は18:00~(17:30~30分は休憩) ※取引ユーザー先での勤務の場合は、お客様規定に従う

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
特になし

<試用期間>
3ヶ月
本人の経験により変動あり

給与

<予定年収>
430万円~760万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):235,000円~425,000円
その他固定手当/月:15,000円

<月給>
250,000円~440,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※いずれも住宅手当15,000円を含みます。なお世帯主の方は住宅手当が21,500円となります。
■昇給 :年1回(4月)※ただし半年ごとに昇格制度あり。
■賞与:年2回(6月、12月)、決算賞与(3月/27年連続支給) ※業績に応じて支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規程に基づき支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:会社都合の転勤の際
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>


<その他補足>
社宅:会社都合の転勤の際には、住宅手当に替わり借り上げ社宅の用意有
※転居費は会社負担

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

※年休数は2023年度実績、ただし年2回土曜出勤あり
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(時間単位での休暇取得制度あり)
・慶弔休暇
・バースデー休暇
・リフレッシュ休暇(年2回)

会社概要

事業概要

■事業概要:
事業領域は大きく2つに分かれており、情報セキュリティ分野や教育分野など、市場が求める商品を世の中に送り出すメーカー事業と、さまざまな業界のお客様からのオーダーに応える請負開発事業を展開しております。

所在地

〒532-0003
大阪府大阪市淀川区宮原3-4-30 ニッセイ新大阪ビル20F

設立
1985年3月
従業員数
3,533名
上場市場名
非上場
資本金
1,000百万円
売上高

130,350百万円

平均年齢
34.2歳

応募方法

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中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011815787

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