富士通株式会社

【インフラ開発】系統金融機関システム更改におけるインフラ開発サブリーダ #GT24e0210

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■職務内容：
私たちの部門は、大規模な社会基盤システムの開発と維持を担当しています。主に金融や公共といったミッションクリティカルな領域において、開発・維持の技術ノウハウを組織全体に提供し、社会システムの安定に貢献しています。
この度、系統金融機関システム開発・維持における体制強化を図る為、インフラサブリーダを募集いたします。現行システム保守と次期開発案件において、保守や開発を担っていただき、リーダとともに、系統金融機関システムのインフラ安定化を牽引いただきます。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■個人に期待する役割やミッション：
富士通の基盤部分のインフラサブリーダとして、QCD確保を含めた開発計画・推進に積極的に関与し、一連のインフラ開発（設計、構築、試験、移管など）を遂行いただきます。
リーダのサポートを受けながら、顧客や富士通開発部門を含むステークホルダとの調整、スケジュール管理、稼働管理などマネジメント業務も経験いただきます。
また、プロジェクト活動だけに終始するのではなく、所属組織の活性化に向けた活動にも主体性をもって取り組んでいただき、組織全体の発展に貢献して頂くことを期待します。

■仕事の魅力・やりがい：
大規模金融システムの開発プロジェクトに従事することで、インフラ基盤スキル（設計、構築、保守）に加え、ミッションクリティカルシステム品質担保の手法を一通り学ぶことができます。これにより、社会基盤を支えるシステム開発のスペシャリストとして成長することができます。
また、所属組織は、組織活動や技術習得活動が活発で、プロジェクト以外での経験機会も多数あります。ご自身の行動次第にはなりますが、積極的に活動することで、組織貢献に大きく寄与し、自身のキャリア形成につなげることができます。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Windows、Linuxなどの設計／構築経験
・プロジェクトやチームの課題を積極的に解決しようとするマインド

■歓迎条件：
・富士通ハード、ミドルを使用した基盤開発経験
・5人以上のチームマネジメント経験

＜勤務地詳細1＞
Fujitsu Uvance Kawasaki T
住所：神奈川県川崎市幸区大宮町1-5 JR川崎タワー
勤務地最寄駅：JR東海道線／川崎駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
豊洲　(顧客常駐先）
住所：東京都江東区豊洲
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:30
＜その他就業時間補足＞
※事業所・所属部署により開始時間が異なる場合があります。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：ファミリーアシスト給付制度あり
住宅手当：条件該当者には家賃補助制度あり
寮社宅：条件該当者は入居可能
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別教育（中堅社員、幹部社員）、グローバル教育（語学教育、海外派遣プログラム、グローバルコンピテンシー養成研修）、プロフェッショナル（専門技術）教育、ビジネスリーダー教育、キャリア形成支援 等

＜その他補足＞
■確定拠出年金制度
■団体保険制度
■カフェテリアプラン、事業所内保育所（4ヶ所）
■従業員持株会、財形貯蓄、財形奨励金
■富士通企業年金制度
■各種保養施設
■スポーツクラブ利用費用補助
■婦人科健診費用補助 等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

年末年始休暇、特別休日、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、積立休暇、育児休職制度、介護休職制度、産前産後休暇、出産育児サポート休暇 等