株式会社フォーシーズ

【神田西口店】串かつでんがな店長候補◆年休117日/終電までに帰れる/時短相談可/福利厚生充実

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【店舗別採用/異動無し/早期キャリアアップ可/年休117日でプライベート充実/終電までに帰れます/多様な福利厚生/時短勤務可・シフト調整可/社員の働きやすさを大切にする会社です】

■採用背景：
当社は国内トップクラスの宅配ピザチェーン「ピザーラ」をはじめ、ハワイアンハンバーガーの「クアアイナ」、三つ星フレンチ「ジョエル・ロブション」など59業態の飲食店を企画・展開しています。
今回は串かつ でんがなの店舗拡大のための増員募集となります。

■業務内容：
店長候補として、居酒屋「串かつ でんがな」での接客や調理・スタッフの管理等を行って頂きながら、店舗の売上アップを目指していただきます。1店舗の広さは15～20坪程度、社員1～2名、アルバイト2～3名で構成されています。

■魅力について：
◎年間休日117日、福利厚生も充実しており、ベネフィットステーションは社員本人とそのご家族が活用できる様々な特典があり、休日は自社保養所や自社保有のクルーザーでリフレッシュすることが出来る等、仕事のオン・オフを切り替えることが可能です。
◎社員が活躍できる環境づくりにも注力しています。これまで女性スタッフの産休・育休制度の取得率は100％。ほぼ全員が、育休期間を終えた後は職場に復帰しています。復帰後は、例えば夕方まで働いてお子さんを幼・保育園へ迎えに行けるようシフト調整を行うなど、育児短時間勤務制度も充実。現在では本部・店舗あわせて15名のスタッフが活用しています。現在は仕事と育児の両立の理解促進を図り、男性の育休取得も積極的に勧めています。
もちろん、お子さんの突然の体調不良など、自分の意思ではコントロールできない事態も多いため、周りのスタッフとも協力しあえる環境づくりを推進しています。
◎社員のアイデアをどんどん募集しています。チラシを作って配ってみたい！こんなメニューを追加したい！等、社員のアイデアが形となり売上拡大につながった事例もございます。

■キャリアイメージ：
～1年：研修期間（360万）⇒～3年：店長代理（420万）⇒～5年：店長（446万）⇒5年～統括MGR（530万）
20代の若い社員や異業界からの転職者たちが、新規事業の立上げ・事業部長・役員などの主要ポストに就いています。やる気があり経験を積みたい方には充実した環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・学生時代のアルバイトなど、酒類を提供する飲食業で接客の経験があればOK
・PCの基本的な操作が出来る方

＜勤務地詳細＞
【神田西口店】串かつでんがな
住所：東京都千代田区鍛冶町2-14-3
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
ご本人から異動希望や、当社からの打診に対し異動可能と返答いただいた場合のみ、異動が発生いたします。
※打診はお断りいただくことが可能なのでご安心ください。
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜勤務時間＞
10:00～0:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
10:00～19:00
15:00～0:00
＜その他就業時間補足＞
※勤務地により営業時間が多少異なる※歌舞伎町店のみ翌朝5：00までの営業

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：所得税法上の扶養家族数に応じて支給※15000円～
寮社宅：転勤が発生した際は借り上げ社宅をご用意いたします。
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上の社員に対して支給する。

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
ご自身の役職に合わせた25以上の研修プログラムに参加可能。OJTだけでなく机上での研修に参加することで、基礎も応用もしっかり習得できます。安心して仕事に取り組める環境を整備してお待ちしています。

＜その他補足＞
財形貯蓄、慶弔見舞金、クラブ活動、社員旅行、自社保養荘（熱海、軽井沢）契約保養荘（全国約5,000ヶ所）、他

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇2日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数117日

週休2日制、夏期休暇5日、春秋期休暇2日、冬期休暇3日、年次有給休暇、慶弔休暇等