掲載予定期間:2024/12/26(木)~2025/3/26(水)更新日:2024/12/26(木)

株式会社アイスタイル

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【営業からの挑戦歓迎】@cosme EC販促企画◆コスメブランド売上最大化の企画提案/在宅可〈RE〉

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仕事内容

【営業からの挑戦歓迎】@cosme EC販促企画◆コスメブランド売上最大化の企画提案/在宅可〈RE〉

◆◇営業経験者歓迎!/国内最大級美容系サイト『@cosme』のEC事業/コスメブランド売上最大化のための販促企画/日本のコスメ業界を牽引◇◆

■業務概要:
ECサイト「@cosme shopping」のMD担当として、化粧品を中心としたビューティーカテゴリのブランドのパートナーとしてECでの売上拡大をミッションとして担っていただきます。
当社のMDはブランドとの良好なパートナーシップを築きながら、ブランドの販売促進などを考え、売上を拡大するための施策を企画立案したり、取扱ブランドや販売商品の増加、商品の仕入・在庫調整をするお仕事です。
※株式会社istyle retailに出向頂きます。

■業務詳細:
・仕入時に設計した数値シミュレーションを基にした、売り上げ拡大の提案、実行
∟販売状況やアクセスデータなどを基にした現状分析→販促施策の実施→効果検証を行い、売上拡大に繋げます。
・社内外のステークホルダーを巻き込みながら販売施策の企画、実行
∟メディア、店舗、ECそれぞれのチームメンバーと連携してソリューション提案をします。
・新規取扱ブランドの獲得
∟取扱ブランド・商品の拡充や、適正な在庫の確保も重要な役割です。
・メンバーのマネジメント業務
∟ゆくゆく3~4名のメンバーのマネジメントをお任せする予定です。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■ポジションの魅力:
◎ブランド様と売上という明確な目標に向かってパートナーとして企画・提案を行うことができます。
◎既存取引ブランドとの新しい取り組みによりユーザーに新しいお買い物体験を提供すること、新しいブランドが数多く誕生する化粧品業界において新しいトレンドを世の中に発信していくことをミッションにしています。
◎<日本の化粧品市場のEC化率の向上>を実現すべく、サービスも事業も成長段階であり、今後の成長に一緒に携わっていくことができます。
◎若いメンバー主体の急成長中の組織の中で、MD未経験のメンバーも多数活躍しています。

■株式会社istyle retailとは:
アイスタイルグループの中で店舗(@cosme STORE)とEC(@cosme SHOPPING)の小売り機能を持ち、エンドユーザーから直接売上を上げるビジネスを行っている企業です。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:以下両方のご経験
・マネジメントのご経験(人数不問)
・無形商材の提案営業経験

勤務地

<勤務地詳細>
株式会社アイスタイルリテール
住所:東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル34F
勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:5:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
入社より3ヶ月(短縮または延長される場合があります)
※条件面の変更は無し、一部特別休暇使用不可

給与

<予定年収>
600万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):317,094円~369,943円
固定残業手当/月:111,478円~130,057円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
428,572円~500,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力・スキル等を考慮し、弊社規定により決定いたします
■賞与:会社業績、勤務成績を勘案の上、支給額を定める
■昇給・降給:考課等の結果により会社が必要と認めるときに行う

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(上限月50,000円)※適用社内規定有
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
社内勉強会実施…開発組織全体で定例勉強会を実施しています。 AWS,Docker,Elasticsearchなど業務で学んだことや技術トレンドを発表しています。現在AWSの資格取得支援制度もあります。

<その他補足>
■社員持株制度
■慶弔見舞金制度
■社内割引制度
■各種表彰制度
■部活動支援制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年次有給休暇:入社日より最大10日付与(初年度) 特別休暇:夏季休暇、アニバーサリー休暇、慶弔休暇、産前産後/育児休暇、子の看護休暇、介護休暇、災害休暇、ボランティア活動休暇、裁判員制度休暇など

会社概要

事業概要

■事業内容:
@cosmeという美容総合プラットフォームをはじめ、創業から20年間以上の中で蓄積してきた圧倒的なビッグデータをもとに、Beauty領域においてメディア・小売・美容支援・PR・投資・海外輸出など様々な事業を展開しています。 世界的にみても、すでに”オンリーワンのビジネスモデル”を実現し世界に挑戦し続けている会社です。

所在地

〒107-6034
東京都港区赤坂1-12-32

設立
1999年7月
従業員数
1,079名
上場市場名
プライム市場
資本金
5,719百万円
売上高

56,085百万円

平均年齢
35歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011821468

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