プロパティー・パートナーズ株式会社
【東京】オフィスビル等のCM業務◆施主側/完全週休二日/年休126日/土日祝休/転勤無
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【オフィスビルや商業施設等のコンストラクションマネジメント/年休126日/完全週休2日制(土日祝休)/在宅可/フレックス制/家族手当・住宅手当・育児休暇等福利厚生◎/PMからCMまで一括で請け負う成長企業】
■仕事内容
オフィスビルや商業施設等の修繕・改修等のコンストラクションマネジメント業務をお任せします。
首都圏を中心に不動産の修繕や改修工事について、工法や予算などあらゆる面からチェックを行います。扱う物件の8割は既存オフィスビルで、ビルオーナーに代わり予算や協力会社の選定、工法検討などのトータルでサポートいただきます。
<具体的な業務>
・行政への届け出対応
・現場の進捗管理や竣工時の確認
※施主や協力会社との折衝が中心のため、現場での施工管理はございません。進捗管理や竣工時の確認など、現場へ行くのは年に数回程度です。
<その他>
・担当エリア:首都圏中心 ※九州・北海道等の地方案件も増えております
・物件規模:数万~数千万規模(小規模な修繕・補修工事からビル全体の改修等、幅広く扱いあり)
・担当物件数:10物件程度
・出張:年に数回程度
■ワークライフバランス◎
・完全週休2日制(土日祝休)/年間休日:126日
・在宅勤務可/フレックス制
~業務効率化ツールの導入も進めており、全社としてより働きやすい環境の整備に力を入れています~
■組織構成
配属先のCM部門は、4名(30代~60代)が活躍中です。
ベテラン社員が培ってきた経験を丁寧に指導します。また、メンバーの
うち半数は中途入社のため、ご入社後もわからない点はフォローし合える環境です。
■当社の特徴
オフィスをメインとし、アパート・マンションや店舗、ホテルといった様々な用途の建物における内装リニューアル工事、原状回復工事、設備の更新工事を手掛けております。豊富な経験を持つスタッフの技術を活用することにより、お客様からの多岐に亘るご要望に対し、高品質かつ低価格なサービスを提供しております。小規模な修繕・補修工事から、ビル全体の改修などのダイナミックな工事に至るまで扱っております。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
一級建築士もしくは一級建築施工管理技士資格をお持ちの方
■歓迎条件:
施工管理の経験をお持ちの方
勤務地
本社
住所:東京都港区浜松町1-27-17 三和ビル4F
勤務地最寄駅:JR山手線線/浜松駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:30
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
※上記は標準労働時間です
■残業:月20~30h程度
■在宅勤務制度あり
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
給与面に変更はございません。
給与
700万円~900万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):440,000円~660,000円
固定残業手当/月:100,000円~150,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
540,000円~810,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力・前給・年齢等を考慮し決定いたします。
※上記月給は固定手当を含めた表記となります。
■賞与:年1回(12月)
※業績により支給(昨年度実績:2ヶ月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
寮社宅:社宅貸与あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
OJT
資格取得支援制度
<その他補足>
・資格取得支援制度
・慶弔金支給
・育児・介護短時間勤務制度
・育児・介護休暇
・人間ドック(健康診断)
・退職金制度
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
夏季休暇、年末年始休暇、冬期休暇、年次有給休暇、育児・介護・産前産後休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・オフィスビル、商業施設等の企画・設計・工事・管理運営
・集合住宅の企画・設計・分譲・賃貸・管理運営
・不動産(オフィス、住居、商業施設等)への投資 など- 所在地
〒105-0013
東京都港区浜松町1-27-17 三和ビル4F- 設立
- 2007年3月
- 従業員数
- 22名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 47.2歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.