株式会社ニッセイコム

基幹業務システム開発◆ヘルスケア領域◆リモート可／フレックス／自社勤務9割で働き方◎

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～働き方を整えつつ上流工程へキャリアアップ～
●駐車設備のリーディングカンパニーである日精ホールディングス傘下のITシステム開発企業でエンジニアの急募求人！
●ご経験に合わせて、自社パッケージシステム導入の上流フェーズからお任せします。
●平均勤続年数17.4年/住宅・家族手当/年休128日/退職金有
●平均賞与4～5か月/育休からの復帰率100％/残業約20h
●自社ブランドのパッケージソフト有

■企業概要
年間取引社数は2000社以上、自社パッケージ導入企業も400社を超える独立系SIerです。自社開発の総合基幹業務パッケージと様々なソフトウェアやサービスを組み合わせ、お客さまに適したシステムの構築や稼働支援に取り組んでいます。

■業務内容
ご経験に合わせて下記業務をお任せいたします。
・「健康保険組合」向け基幹業務システムの提案・導入（他社システムからのデータ移行を含む切替）及び保守（維持・エンハンス・法改正）サポート等
・お客様の要望をヒアリングし、アドオン・カスタマイズ機能の要件定義や外部設計、導入作業及び運用支援

■自社製品について
「GrowOne（グローワン） 健保」
…適用・徴収業務、給付業務、レセプト情報管理・分析、特定健診・特定保健指導などの健康保険組合業務をトータルサポートするオールインワンシステム
https://www.nisseicom.co.jp/solution/kenpo/health.html

■組織の雰囲気
20代～30代のメンバーが多く、皆まじめで個性豊かです。メンバー間の親睦を図りながらコミュニケーションを高めていける職場です。

■ポジションの魅力
（1）規模の大きいプロジェクトで上流工程の経験が可能
…加入者数十万人を超える組合にも複数採用実績あり！規模の大きいプロジェクトで経験を積むことも可能です。
（2）ワークライフバランスを整えて働くことが出来る環境
（3）持続的に成長できる方を募集しているため、数多くの研修が受講可能
…資格取得のための講座受講料の負担や教材配布を行っています。また、一部ベンダー資格や情報処理技術者試験の取得時には褒賞金の支給制度もございます。
（4）階層別研修では昇格など職務が変わる際に必要となる能力を身に着けることが可能

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・業務アプリケーションの設計・開発経験のある方（SQLやVB.NET経験ある方歓迎）

■歓迎条件：
・健康保険業務に関わるシステムを構築を経験されたことがある
・IPA資格保有（FE・APなど）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋室町2-1-1 日本橋三井タワー 11F
勤務地最寄駅：銀座線線／三越前駅
受動喫煙対策：その他（屋外喫煙場所あり）
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
フレキシブルタイム：5:00～11:00、15:00～22:00
休憩時間：45分（11:45～12:30）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
月残業時間平均：約20h

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得手当

＜その他補足＞
■社員持株会
■確定拠出企業年金
■確定給付企業年金
■財形貯蓄制度
■住宅融資
■福利厚生アウトソーシング

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数128日

年末年始、夏季休暇、年次有給休暇（初年度15日（入社月により変動）、2年目以降20日支給）、創立記念日