Tebiki株式会社
【新宿】営業企画<マネージャー候補>◆社員数前年比200%の成長ベンチャー/リモート可/土日祝休み
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~製造・物流・サービス業等の現場を支える成長ベンチャー/サービス継続率99.5%~
■業務内容:
フィールドセールスの全チームを横断したデータ分析、オペレーション改善、プロセス標準化やトレーニングをお任せします。
顧客と現場の声やデータから課題抽出や改善点を特定、解決施策を立案して、オペレーションに落とし込んで部門全体へ浸透させることが主な業務です。自らの営業活動ではなく、間接的な支援で事業成長に貢献する難易度の高い役割です。
契約数と営業メンバーの増加に伴い、更なる事業拡大に向けて、チーム全体のセールススキルの底上げと、刻々と変わる課題の抽出と施策立案・実施が必要となっています。現在は部門長・マネージャーを中心に行っている下記業務を適性に応じてリードいただきます。
・高度なデータ設計、管理及び分析
・課題抽出、施策立案とアウトプット
・標準プロセスやオペレーション浸透と維持管理
・資料、テンプレート等のツール作成
・営業人員のオンボーディング及びトレーニング
■ミッション:
FSチーム全体の契約件数、獲得MRR最大化がミッションです。自らがフロントに立つのではなく、主にデータ分析、情報収集、人材教育、施策立案及び実行によって、チームの課題解決を実施する役割です。
■プロダクトについて:
AGC、京セラ、クラレ、神戸製鋼、アサヒ飲料、カルビーなどナショナルクライアント企業を中心に導入が加速しており、サービス継続率は99.5%、売上は前年比で2倍以上。ユーザーファーストで市場・顧客に刺さる急成長中の自社プロダクトを展開しています。
■フィールドセールスチームの特徴:
<潤沢なリードが供給される>
月間6千件を超える商談をISが獲得するため、FSメンバーの架電によるアポ獲得はなく、契約獲得に集中できる環境です。
<ハイレベルなセールススキルが身につく>
契約までのリードタイムは平均4ヶ月以上、契約の獲得には丁寧なプロダクトの価値訴求と組織攻略が求められるため、短期売り切りではないハイレベルなセールススキルが身につきます
<標準化・仕組み化が進むカルチャー>
「属人化を防ぐ標準化」「個人努力による標準の超越」を掛け合わせ、データドリブンに組織力を高めています。ナレッジの横展開・蓄積も積極的に行っています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・法人営業または営業企画経験(3年以上)
■歓迎条件:
・トップラインを引き上げる課題抽出、施策立案経験
・セールスオペレーションやフロー設計経験
・営業マネジメントまたはトレーナー経験
勤務地
本社
住所:東京都新宿区西新宿3-2-4 JRE西新宿テラス6F
勤務地最寄駅:新宿駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
■アクセス:新宿駅から徒歩6分(都庁前駅、南新宿駅も徒歩圏内)
※リモートワーク可(週2日まで)
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
給与
600万円~1,100万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):6,000,000円~11,000,000円
<月額>
500,000円~916,666円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
・資格取得支援制度
・研修支援制度
・書籍購入費全額補助
<その他補足>
・服装自由
・ストックオプション付与(マネージャー以上)
・出産・育児支援制度
・近距離居住手当
・近距離居住奨励金(一時金支給)
・インフルエンザ予防接種全額補助
・リモート勤務デバイス貸与
・リファラルごはん(社外会食費補助)
・チームビルディングごはん(社内懇親会補助)
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇、年次有給休暇(先取り有給休暇制度あり)
会社概要
- 事業概要
■事業内容
物流/製造/清掃/販売などの業界を対象とした現場支援システムの開発- 所在地
〒160-0023
東京都新宿区西新宿3-2-4 JRE西新宿テラス6F- 設立
- 2018年3月
- 従業員数
- 100名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 249百万円
- 平均年齢
- 33歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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