ジャパングリッドギア株式会社

【大阪市】品質保証・品質管理（役職候補）◆年休126日／社会インフラに関れる／創業100年超

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～品質保証・品質管理の経験を活かして役職を目指したい方へ／全国の電力会社の９割以上と取引あり～
■職務内容:遮断器の品質保証・管理・部下のマネジメントをお任せいたします。当社は72～120kVの変電機器の製造を行っている業界トップのメーカーです。特に国内市場でのシェアが高く、長年の信頼関係と技術力の高さから選ばれています。

＜対応範囲＞
製品不具合の対応や定期点検、品質の監査を主に担当します。
不具合があった際には、調査をして原因を特定し、報告から改善まで対応します。⇒不具合情報をいただく⇒調査(原因追及)⇒原因・改善報告(営業・お客様・メーカー)
※報告フォームはパターン化されているため、習得しやすいです。業務に慣れてきましたら形式承認業務として、品質の承認作業まで対応しあす。

＜品質保証・管理業務＞
・内勤：不具合品の調査や報告書の作成、客先不具合時の対応窓口、他部署と連携し解決に導く
・内外：品質関連に関してお客様とやりとり、協力工場へ不具合対策の指導
・外勤：外注協力工場への品質監査

＜ISO関連業務＞
・ISO9001の品質マネジメントシステムの確立・維持・管理
・ISO認証取得および更新のための内部監査の実施
・ISO規格に基づく品質改善活動の推進
・工場内の品質パトロール、ISO認証関連の事務

■組織構成:品質保証部10名、そのうち社員8名（2名60代、1名40代、5名30代前半）、パート2名60代。アットホームな雰囲気でフランクに話しやすい環境です。
■入社後の体制:まずはOJTから始めて一通りの業務を覚えていただきます。
目安としては2年目以降独り立ちを目指します。
■製品について：＜ガス遮断器、ガス複合開閉装置とは＞
電力事業の変電所に必ず使用される機器。異常時の電流を遮断します。簡潔に説明すると、家庭用のブレーカーの巨大版とイメージしてください。当社製品の強みは競合企業製品と比較すると、コンパクトであること。山間部などの狭い変電所に分解搬入が可能であることです。
■事業の将来性:当社日本全国の電力会社が９割以上を締めており安定した取引があります。従業員育成にも力を入れており、先輩社員に付いてじっくり育てていく方針です。結婚やライフステージが変わった場合にも長く働ける環境と制度があります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：下記いずれも必須
・電気工学・機械工学に知見ある方（特に変電機器関係の技術に精通している方歓迎です）
・顧客折衝した経験ある方
・他部門・外注先の品質指導の経験ある方
・ISO9001に携わった経験がある方

■歓迎条件：
・PC操作・英語力をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市大正区鶴町3-1-17
勤務地最寄駅：JR線／大正駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜勤務地補足＞
・大阪シティバス「鶴町三丁目」から徒歩3分
・マイカー通勤OK

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
8:00～10:00迄の15分単位のスライド出勤可能。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（福利厚生その他に補足あり）（車通勤可）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金・退職一時金有。65歳まで再雇用有。

＜定年＞
60歳
定年再雇用制度あり。

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT/資格補助あり（会社が求める資格）

＜その他補足＞
■交通費補足：
・公共交通機関使用…定期券相当額を支給
・車通勤…距離に応じてガソリン代を支給

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

■一斉有給消化：４日（年間休日１２６日＋４日＝１３０日休暇有り）
■GW休暇、夏季休暇、年末年始、創立記念日
■有給休暇：入社日有給付与（入社月により変動、1日からMAX１０日）