掲載予定期間:2024/12/16(月)~2025/3/16(日)更新日:2024/12/16(月)

パーソルクロステクノロジー株式会社

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【埼玉/未経験歓迎】実験・認証サービス業務◇自動車整備士の方大歓迎!メーカーに勝る技術力

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【埼玉/未経験歓迎】実験・認証サービス業務◇自動車整備士の方大歓迎!メーカーに勝る技術力

【土日休み/残業20時間程度/ワークライフバランスが整う働き方/未経験・第二新卒歓迎/エンジニアのキャリアを大切にする会社/東証上場パーソルG】

■担当業務:
元自動車整備士や車両系実験実務経験者が活躍しているポジションです。

大手車両メーカーから請け負った自動車関連の実験・認証サービス業務をお任せします。
エンジン関連の実験業務がメインになる想定です。
※希望職種や目指すキャリアに応じて配属先、担当案件を決定します。

■ポジションの魅力
メーカー(顧客)から受託して実験と認証を行っていただく中で、部品や車体の構造はメーカー内での機密情報となります。その中でも当社の技術力をもって正確に業務を遂行し、顧客の手の届かないところでのデータ提示や価値発揮をしていくポジションとなります。製品に対するすべての情報が公開されない中で、自動車の性能をしっかりと計測するためにはメーカーに勝る技術力が必要となり、本ポジションでは未経験からでもキャッチアップいただき、上記業務を遂行いただくまでに成長できる環境があります。

■チーム構成:
2~4名程度でチームを組んで業務を実施

■身につくスキル:
・自動車の実験スキル/車両知識
・プロジェクトマネジメントスキル

■キャリアパス:
請負業務のプロジェクトマネジメントやチームリーダー・組織運営まで、ご本人の希望やスキル・適正に応じた役回りに携わることができます。

■パーソルクロステクノロジーについて:
・安心して働ける環境       :平均案件配属期間5~6年、平均残業時間19.3h/有給取得率80.3%/産休育休取得率100%(男性育休実績有)
・顧客からの信頼性        :メーカーから直受けで数多くの車両実験を任されています。様々な車種に携わることが可能です!
・確かな技術力          :設計~開発~実験迄1社で完結できる技術と充実の自社設備を保有しています。
・安心感のある仕組み       :キャリア面談を通じた配属プロセス・チーム配属でフォロー体制もばっちり
■応募条件/応募資格
業種未経験歓迎


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件 ※下記要件を1つ以上満たす方
・自動車整備学校出身の方
・ディーラー勤務または整備士経験者
・危険物取扱乙種4類資格
・工業高校卒または機械系学科卒で自動車知識を有している方
・趣味で自動車整備、部品名称の理解がある方
・レースなどに参加されている方
・自動車業界での就業経験者

勤務地

<勤務地詳細>
顧客先(埼玉県)
住所:埼玉県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
※将来的に関東エリア内での転勤の可能性はあり(早くても5年後目安)。
※初回配属時はご希望の勤務地や適性を十分に考慮した上で決定致します。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
配属先に準じます。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):205,000円~439,000円

<月給>
205,000円~439,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※専門性向上により上記想定年収以上の給与テーブルもあり
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月/2019年度実績:4.5ヶ月分)
■年収例(残業30時間含)
460万円/25歳、587万円/30歳、630万円/35歳、700万円/40歳

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(上限10万円)
寮社宅:単身寮(片道90分以上の方:当社規定による )
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳
継続雇用65歳まで

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■入社後同社研修施設にて技術研修を実施(目安として1~2か月間程度)
■配属後も各種勉強会や資格取得講座(TOEIC(R)テスト(R)、CAD利用技術者等)などを受講可能
■階層別研修の実施

<その他補足>
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■確定拠出年金制度(退職金制度)
■社員持株制度(親会社)
■リモートワーク制度(条件あり/比率30.2%)
■複業(副業)制度(要申請/条件あり)
■単身寮(寮費補助/規定あり)
■資格取得助成金制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

・土日・フレックス休日(3日)
・年末年始休暇
・年次有給休暇(初年度は入社月により1~10日を入社日に付与/以降最大20日付与)
・慶弔休暇
・育児休暇 ※男性取得実績有
・介護休暇 等

会社概要

事業概要

■事業内容:
・自動車、航空宇宙関連機器、家電、ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス
・ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービス
・AIやDXを活用したIoT、モビリティサービスの導入支援

所在地

〒163-0451
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F

設立
1979年10月
従業員数
10,691名
上場市場名
非上場
資本金
49,500百万円
平均年齢
35.8歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011827371

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