掲載予定期間:2024/12/19(木)~2025/3/19(水)更新日:2024/12/19(木)

株式会社クールトラスト

【丸の内/未経験歓迎】アセットマネジメント◆電力インフラを支える/SDGsの取り組みに向けて需要◎

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【丸の内/未経験歓迎】アセットマネジメント◆電力インフラを支える/SDGsの取り組みに向けて需要◎

~半導体製造大手G/再エネ関連事業の資産管理/SDGsの取り組みに向けて需要◎/住宅手当など福利厚生充実~

■業務概要:
当社は、太陽光発電施設を複数保有しており、設計、運用、保守・メンテナンス、リパワリングを行っております。また、他企業の太陽光発電施設の保守・メンテナンスも行っております。
発電・O&M・新電力当のエネルギー事業や、アセットマネジメント・資産関連・保険代理店等の金融業など、幅広い事業を行っている当社の太陽光発電事業のアセットマネジメントとして、技術要素以外での管理・資産運用効率の最大化・収益の最大化をお任せします。

■具体的な業務:
(1)予算実績管理
(2)予算執行
(3)検針票送付などの日々のコベナンツ対応
(4)銀行及び投資家対応
(5)文書管理
(6)保険代理店業務

日々の業務としては、支払業務、コベナンツ(誓約事項)への対応等となります。ご経験によって、事業計画作成、キャッシュフローマネジメントなどご担当いただき、ゆくゆくは資産管理部門の中心を担っていただきたいと思います。
※経験に応じて業務を担当いただきます。

■職場の雰囲気:
活発にメンバー同士で話し合いをしながら主体性を持って仕事を進める環境です。裁量を持って働くことができます。

■組織構成/入社後の流れ:
部長1名、課長1名、部員3名で構成されております。
入社後はOJTにて先輩社員の補佐業務からスタートし、徐々にお任せする業務範囲を広げていくことを想定しております。

■魅力・やりがい:
(1)発電所のリスク低減や事故対応など、アセットマネジャーの能力次第で発電事業から生み出される収益が変わってきます。「事故の無い100点満点の太陽光発電所」というものは存在しないため、会社・担当者の腕の見せ所となります。
(2)コストパフォーマンスが高い発注やパフォーマンスの改善を取引業者へ促すことが事業収益に直結し、会社や担当者の評価へ繋がります。そのため、常に事業計画を上回る結果を出すことを目指しています。
(3)メンテナンスを専門とする部署も社内にあるため、技術的な知識をアップデートできる環境です。

「次世代の為の」活力ある地域社会の発展に貢献できる企業で、一緒に働きませんか。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・事業会社での就業経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館4F
勤務地最寄駅:JR線/東京駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
当面考えていません。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
【事業紹介】
◎日本全国に太陽光発電所を保有しており、安全でクリーンな発電所の運営に取り組んでいます。太陽光発電所は、再生可能エネルギー全量買取制度などの後押しにより急激に導入量が増えています。当社では、プロジェクト開発・工事・運営まで一貫したサービスを提供しています。
◎太陽光発電所に関する管理・運営・渉外対応などを一貫して対応。保険代理店業では、アセットマネジメント・O&Mと連携した保険への対応を強みとしています。

【組織構成】
全体人数 20名

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):225,000円~365,000円

<月給>
225,000円~365,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収には賞与(年3回)を含む
※業績によっては、決算賞与を支給(決算賞与は、年収表記に含む)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:※当社規程の基準による
家族手当:※当社規程の基準による
住宅手当:月額上限5万円 ※住宅に要する費用により異なる
社会保険:補足事項なし
退職金制度:条件有

<定年>
60歳
※当社規程の基準による

<教育制度・資格補助補足>
新人研修、全社教育等(都度)

<その他補足>
■企業型確定拠出年金制度
■休日手当
■退職一時金制度
※各種手当の支給条件あり

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~12日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇、年次有給休暇、産休・育休、慶弔休暇などの特別休暇制度あり、積立休暇制度あり

会社概要

事業概要

■事業内容:
グループ企業内で、主に太陽光発電所の管理や運営、ファンドの組成や運用など発電事業関連全般に関わっております。
太陽光発電事業に関する発電事業、O&M業務、アセットマネジメント業務、ファンド組成・運営・管理、第二種金融商品取引業、資産の取得・売却、新電力事業
保険媒介代理業までを担っています。

所在地

〒100-0005
東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館4F

設立
2010年8月
従業員数
31名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011832360

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