日本ペイントコーポレートソリューションズ株式会社

【大阪】プラントエンジニア◇施工管理からチャレンジ可／年休124日・残業20h／国内シェアNo.1◇

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【施工管理経験を活かして上流工程へキャリアアップ!!／知見がなくともフォローし合い学べる環境／日本ペイントホールディングスグループ／月平均残業20h程度】
■業務詳細：
塗装プラント全般の設計、施工管理業務をお任せします。当社は国内塗料メーカーで唯一、設備事業まで手掛けており、薬品、塗料から設備設計までトータルコーディネートをしております。当社の塗料納入先向けに、設備のトータルコーディネートをお任せします。
〈具体的な業務〉
・設計業務：前処理、塗装、乾燥設備等の装置設計計算　及び　図面（ＣＡＤ）作成／搬送装置全般の構造設計　及び図面作成／設備の電気設計　制御盤及び機器設計／積算
・施工管理業務：装置のインストールにおける「品質、安全、納期」管理　（現場施工管理）
※元請けという立場で設備の選定や設備メーカーとのやり取りなどもお任せします。
※様々なバックグランドの方が在籍しており、それぞれでフォローし合いながら案件を進めているため、すべての知見はお持ちではなくとも活躍可能な職場です。
■入社後の流れ：
基本的には施工管理の現場からスタートし、1年で大体3，4案件のメイン担当をお任せします。またサブ担当として他の案件のサポートを行い、実務経験を積んで頂きます。ある程度経験を積んだ段階で、新規物件の獲得やそれに伴う顧客コミュニケーションをお任せし、最終的には顧客の設計ニーズの汲み取り、図面に落とし込む設計業務を担っていただきます。大体10年程で一人前となり、リーダーポジションとしてチームを牽引していただくことになります。
■働き方：
平日の残業は20時間程度であり、休日出勤などもありますが代休は取りやすい環境です。休日出勤に関しては月に2~4日程度発生します。施工フェーズの工期に関しては半年～1年程度となりますが、部内で常駐のローテーションを組んでいるためずっと常駐するということはありません。

※日本ペイントコーポレートソリューションズ株式会社にて採用後、日本ペイント・インダストリアルコーティングス株式会社(東京都品川区／工業用塗料の製造および販売事業)に在籍出向して業務に従事していただきます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・施工管理のご経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・CADの使用経験のある方
・生産技術のご経験をお持ちの方
（設備設計、保全等を想定しております。）

＜勤務地詳細＞
大阪事業所
住所：大阪府大阪市北区大淀北2-1-2
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
日本ペイント・インダストリアルコーティングス株式会社に在籍出向し、上記にて勤務していただきます。

＜転勤＞
当面なし
将来的には転勤の可能性がございます。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月によって差がありますが、残業は月平均20時間となっております。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：電車通勤、車通勤双方へ支給あり
家族手当：規定による
住宅手当：規定による
寮社宅：現住所より通えず、転居を伴う場合に利用可能
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
資格補助（集合研修、通信教育等）

＜その他補足＞
■借り上げ社宅制度（入社に伴い現住所から通えず転居を伴う異動が必要な場合に利用可能。／適用期間：10年間、家賃負担：上限家賃の20％※上限家賃は地区や家族数によって異なる）
■産休・育休制度：産前産後休暇、育児休暇、復帰後の時短勤務も取得可能。育児休暇は、お子様が３歳に到達するまでの期間取得可能。
■コミュニケーション：社内交流を深めるため一人当たり15,000円／年間のコミュニケーション予算を支給。
■財形貯蓄制度：一般・年金・住宅財形

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

夏季休暇、年末年始休暇、積立年次有給休暇（年次有給休暇未消化分は年6日を限度して最大45日まで別途積立可　利用条件あり）、時間単位年次有給休暇、特別有給休暇、特別無給休暇、ワンウィークホリデー