株式会社エル・ティー・エス ソフトウェアテクノロジー
【静岡県富士市/WEB面接可】保守運用(メンバー)~年間休日125日/フレックス導入~
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~株式会社エル・ティー・エス(東証一部上場企業)のグループ企業/働きやすさ◎残業平均月15時間~
■業務内容:当社「ジヤトコ株式会社ジヤトコシステムセンター」内において、アプリケーションの運用保守に関する業務を担当していただきます。
・アプリケーション小規模開発
・システム導入支援
・障害発生時の障害対応
・問合せ対応
・稼動確認、ログ確認、ジョブ実行状況確認
・グループ企業内でのコンサルタントやシステム開発エンジニアへのキャリアチェンジも可能
(・残業は月平均15時間)
※改修についてはベンダーに依頼するケースもございます。
※評価制度も充実しており、実力がつけば昇格していけます。30代の部長や役員も活躍しています。
■入社後について:
・入社後はオリエンテーションや研修を実施していき、同社の事業や特徴、お任せするミッションを理解していただきます。
・ご経験やスキルによって業務をお任せしていきますが、基本的には稼働確認やログ確認、サーバーを監視する業務からお任せしていきます。
・当社では「学び」を大切にし、月一回の読書会(希望制、業務時間内で実施)、先輩社員による勉強会、書籍購入制度(自己成長につながるものであれば会社にて書籍購入)を導入し、自己研鑽できる環境が整っています。
・将来的にはアプリケーションの小規模開発からご経験をいただき、システムの開発や要件定義などにも携わっていただきます。
■就業環境:
アットホームな雰囲気で、業務の相談だけでなく世間話まで気軽に話せるような、プライベートでも仲がよい、風通しの良い環境です。
■組織について:
・配属される第1システム部は40名在籍しており、工場や管理部、設計部、インフラごとにグループが構成をされています。1グループあたり4~5名となっており、周りに相談しやすい雰囲気となっています。更に確かな連携があるので、有給も取得しやすく、平均有給取得率は80%を超えています。
・配属されるグループについては、適性や希望に沿って決めていきますので、担当したことがない分野のシステムがあったとしても安心してご応募ください。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・保守運用経験がある方(業界問わず)
■歓迎条件:以下のいずれかの経験者優遇
・アプリケーション開発経験
・SharePoint、.NET
・Windows・MS SqlServerDB設計・構築
・LINUX・ORACLE DB設計・構築
<語学補足>
補足事項なし
勤務地
ジヤトコシステムセンター
住所:静岡県富士市今泉700-1 ジヤトコ株式会社内
勤務地最寄駅:JR東海道線/吉原駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
<勤務地詳細2>
本社
住所:静岡県駿東郡長泉町下土狩217-1 渡辺ビル2F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
無
補足事項なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週4日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:30~12:30
休憩時間:60分(12:30~13:30)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
平均残業時間:月15時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件の変更はございません。
給与
360万円~390万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):216,000円~235,000円
その他固定手当/月:30,000円
固定残業手当/月:16,000円~23,000円(固定残業時間10時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
262,000円~288,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・スキルを考慮の上決定いたします。
■賞与:年2回(実績3.5ヵ月分)
■昇給/給与改定:年1回
■モデル年収:
・30歳/380万円(基本給+住宅手当+賞与)
※20h/月残業有の場合:430万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費全額支給
家族手当:配偶者手当、子供手当
住宅手当:世帯主10,000円
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■OJT、階層別教育(定期、昇格時)、全体会議
■開発技術研修、IT資格取得報奨金制度、英語・英会話自己啓発補助制度
<その他補足>
■役職手当、夜食手当、正月手当
■IT資格取得奨励金制度、英語・英会話自己啓発補助制度、書籍購入制度
■年間のThanksMVP賞
■総合福祉団体保険
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
土日祝、夏季休暇、年末年始休暇(12月30日~1月3日)、その他慶弔休暇など特別休暇あり
※有給休暇:初年度12日、最大単年度20日付与
会社概要
- 事業概要
【私たちの約束】
LTSソフトウェアテクノロジーという場で働く「人」全員がいきいきと活動し、お客様のデジタル投資を成功に導くサービスを提供することによって、お客様とともに私たち自身も成長・発展し、そして、それによって豊かな社会づくりに貢献していきます。- 所在地
〒411-0943
静岡県駿東郡長泉町下土狩217-1 渡辺ビル2F- 設立
- 1993年10月
- 従業員数
- 104名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 売上高
12,242百万円
- 経常利益
- 753百万円
- 平均年齢
- 39.8歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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