掲載予定期間:2024/12/19(木)~2025/3/19(水)更新日:2024/12/19(木)

協同建設株式会社

※業界経験者歓迎【大阪/摂津市】建築施工管理/転勤・出張無/京都・大阪駅からアクセス◎/直行直帰OK

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

※業界経験者歓迎【大阪/摂津市】建築施工管理/転勤・出張無/京都・大阪駅からアクセス◎/直行直帰OK

【腰を据えて働きたい方へ~働き方◎/京都駅・大阪駅から通勤30分圏内/転勤・出張なし/キャリア形成◎/直行直帰OK!】

摂津市を中心に、マンション、商業ビルなどの建築施工管理をお任せします。

■業務詳細:
・マンション、商業ビル、工場、倉庫等の新規建設及びリフォーム工事現場管理(工程や納期の管理といった施工管理業務、建物や共用部管理といった保守業務)
・積算、見積業務
・土地活用、リフォームのコンサルティング
※新規建設とリニューアルエ事、保守業務の業務割合はそれぞれ同程度となります。

■当社で働く魅力:
★転勤がなく、地域(摂津市)に密着して業務を行っていただけます!
★出張無し
★直行直帰OK
★残業時間削減に向けて
※全社戦略として19:00までには退社を促し、ワークライフバランスを整えていただける環境整備の取り組みをしております。
★教育体制
※ご入社後1年間は先輩社員と現場に同行していただきながら、徐々に現場の雰囲気やお仕事に慣れていただきます。
また、同社では資格取得に向けて、働いていただきながら資格学校に通われることを推奨しております。
スキル向上のための資格取得も可能で、中長期的なキャリアを形成できる環境です。

■組織構成:
配属となる工事部は、メンバー4名で構成されております。40代が中心となって活躍する組織で、落ち着いた雰囲気が特徴です。ベテラン社員が多数おり、チームワークのよい職場です。

■当社の魅力:
(1)建築主に対する有効土地活用提案から新築工事施工、不動産物件、フルリニューアルや管理物件の現状復帰工事といった管理リニューアル提案等を一貫して手掛けており、安定した事業展開を行っております。

(2)当社はパナソニック共済会から建築資材を割安価格で仕入れることが可能であるほか、財務基盤が安定しており、銀行との強固な関係性を築いていることからお客様からの紹介案件も多数ございます。

(3)創業以来、マンションや商業施設、倉庫など300棟以上の施工実績を保有しております。不動産管理(管理戸数2,000室以上)やリフォームなど、長期的な建築主との信頼関係を築いております。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・普通自動車免許(AT限定可)
・建設・不動産業界のご経験をお持ちの方。

■歓迎条件:
建築士(二級)、建築施工管理技士(1級)をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府摂津市千里丘東3-7-27
勤務地最寄駅:JR東海道本線/千里丘駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

転勤はございません。

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※平均して19:00には帰宅しております。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更なし

給与

<予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~480,000円
固定残業手当/月:50,000円~70,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
350,000円~550,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、経験・能力に応じて決定
■昇給:年2回(会社業績による)
■賞与:年3か月分(過去実績あり※会社業績による)
※賞与2回・決算賞与1回 

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限月25,000円)
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続2年以上/勤続延長あり(70歳まで)

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■OJT:1年程度の先輩社員との同行期間。
■資格手当:取得いただく資格によって金額が変動。

<その他補足>
■技術者手当
■財形制度
■退職金共済
■再雇用あり(65歳まで)

休日・休暇

週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日

日曜・祝日及び水曜・土曜(隔週毎に交代勤務)
夏季休暇(5日)、年末年始休暇(12/29~1/4)、有給休暇(6ヶ月経過後10日)

会社概要

事業概要

■事業内容:
建設・建築業、不動産の管理、リフォーム

所在地

〒566-0011
大阪府摂津市千里丘東3-7-27

設立
1976年4月
従業員数
30名
上場市場名
非上場
資本金
80百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011846483

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