株式会社マイスターエンジニアリング
【丸の内】研修講師~新卒/入社研修、未来のリーダーの育成~※第二新卒/講師未経験可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【社会インフラを支えるエンジニアを育てることで日本社会の未来に貢献/大手メーカー取引多数で幅広い技術が強みの安定企業◎/裁量大】
■業務内容:
新入・中途社員の活躍を目的に、自社研修センターで研修講師をご担当いただきます。入社時研修等を中心にの座学研修プログラムの運営及び新規研修プログラムの企画をお任せします。
※講師未経験の方でもこれまでの経験を活かして育成に興味がある方は大歓迎となります。
■業務詳細:
◇新卒入社した社員や中途入社した社員を対象とした入社時研修の講師業務
◇ヒューマンスキル領域(例: リーダー研修、教え方研修、マナー研修等)の講師業務
◇座学研修プログラムの運営
◇マニュアル/研修資料の作成(Word/Excel/PowerPoint等使用)
※東京オフィスでの勤務と自社研修センターでの勤務となります。
(東京オフィスをベースに、毎月4日程度と年に一度新入社員研修の際には出張ベースで千葉にある自主研修センターにて勤務いただきます。)
※東京オフィスでの勤務の際はリモートワークの併用も可能です
■キャリアパス:
未経験から挑戦いただき、スキルを身につけることで、市場価値を高めることができます。(講師として必要なスキルだけでなく、効果検証や企画などにも挑戦いただけます。)研修企画、人材育成、組織の管理職などご志向に応じてキャリア形成を行うことができます。
■当社について:
・当社は独立系のファシリティ管理会社として創業し、高層ビルや一流ホテル、大型ショッピングセンター等の設備管理事業や半導体、自動車分野等のフィールドエンジニア事業を手掛けています。1974年の会社設立以来、確かな技術力と顧客視点を大事にする事業文化を背景に右肩上がりで成長しており、現在はグループで2,000名を超える技能者・技術者を擁しております。日本を代表する大手メーカーを中心に強固な信頼関係を築き、長期に渡る安定した業務を任せていただいていることが特徴です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・教えることへの熱意をお持ちであること
・人材育成、指導に関わった経験(OJTメンターなど)
■歓迎条件:
・1対多で学習コンテンツを受講者に提供する講師としての経験(教育指導実習経験等も可)
※人とのコミュニケーションが得意な方や、教えることが好きな方は講師未経験でもキャッチアップいただくことが可能です。
勤務地
本社
住所:東京都千代田区丸の内1-7-12
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:6:30~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:20時間程度 標準労働時間 8時間 (9:00~18:00を基準とする)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
4ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。
給与
350万円~450万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~250,000円
<月給>
210,000円~250,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は能力・経験を考慮し決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:第1子1.5万、第2子5千円 ※18歳未満2子迄
住宅手当:転居が伴う場合に社内規定に準ずる
寮社宅:転居が伴う場合に社内規定に準ずる
社会保険:補足事項なし
退職金制度:正社員で勤続3年以上の場合に適用
<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)
<教育制度・資格補助補足>
■研修制度(技術研修、現場研修など)
■各種表彰制度
■通信教育補助制度
■資格取得奨励金制度(最高10万円/件)
<その他補足>
■昼食代補助制度(3,500円/月)
■65歳までの再雇用制度
■財形貯蓄制度
■提携保養所
◎伊藤忠連合健康保険組合に加入しており、星野リゾート、エクシブ等にリーズナブルな料金で宿泊できるほか、コナミ、ティップネス等スポーツ施設を格安で利用できます。
■慶弔金制度
■転居時の引越費用負担
■寮・社宅制度【独身者】
・28歳まで:自己負担2万円/月
・29~31歳:35歳年度末まで3万円5000円/月の手当補助(年数毎に減額)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
その他(GW、夏季、年末年始に長期休暇有)
※年数回土曜出勤日あり 会社カレンダーあり
※有給休暇:入社時期によって変動があります。
会社概要
- 事業概要
■概要:
「メンテナンス&エンジニアリング」先端技術分野から基礎技術領域まで、一括して受託するワンストップサービスを提供し、お客様のソリューションパートナーとして活躍しています。- 所在地
〒100-0005
東京都千代田区丸の内1-7-12- 設立
- 1974年6月
- 従業員数
- 1,375名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 1,056百万円
- 売上高
31,151百万円
- 平均年齢
- 32歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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