シティユーワ法律事務所
【丸の内】弁護士秘書~国内有数の総合法律事務所~在宅可・所定労働時間7時間/育休後復帰率100%~
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【国内有数の総合法律事務所にて、弁護士秘書を募集いたします】
◎サポート担当者として勤務するスタッフは9割が女性で、風通しも良く在籍年数が長いスタッフが多いことも特徴です。ライフイベントを迎えても腰を据えて柔軟に勤務いただけます。
◎土日祝休み/年間休日124日(2025年度:年末年始含む、夏季休暇別途)/所定労働時間7時間/業務の状況により残業が発生しますが平均残業時間は月10時間程度です。
■採用背景について:
当事務所は、弁護士をはじめとする約200名の資格者を擁する日本を代表する法律事務所の一つです。所属弁護士の多様な専門性と豊富な経験を背景に、企業法務を中心に国内外の様々な分野で専門性のある法的サービスを国内外のクライアントの皆様へ提供しています。2025年春より弁護士増員の体制強化・および産休に入る現社員が数名おりますので、新たに弁護士秘書を募集いたします。
■仕事内容について:
・弁護士が質の高いサービスを提供できるよう様々な面からサポートを行っていただきます。
・担当する弁護士の専門分野によって秘書の業務内容は異なりますが、一般的なスケジュール管理などの秘書業務に加え、契約書等の法律文書の作成補助や裁判所への書面提出の準備など、専門的な業務もご担当いただきます。
■業務内容具体例:
スケジュール管理調整、電話メール応対、契約書等の法律文書の作成補助や裁判所への書面提出の準備、コピー、ファイリング、書類作成・送付・製本等の事務作業、データ管理・入力、資料書類の取り寄せ・リサーチ、所内外関係者との連絡、所属チーム内の庶務的業務、会議・出張・会食等の手配、担当弁護士の稼働時間の集計や入力、経費精算、請求書作成、名簿管理、時候挨拶状等の手配等
■当事務所の魅力:
会社法、労働法、独占禁止法をはじめとする企業法務、金融取引、M&A、事業再生・倒産処理、知的財産権、不動産、訴訟・仲裁その他の紛争解決、国際取引およびコンプライアンスなどに強みを持っており、企業活動に求められるほぼすべての分野にわたる法律業務をサポートしています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:<業界未経験OK>
・オフィスワークのご経験
・マイクロソフトオフィス(Word・Excel・ PowerPoint)の基本操作が可能な方。※特にWordについては、変更履歴を使用し文章作成をした経験がある方
■歓迎条件:
・法律事務所での就業経験
・英語力(必須ではないが抵抗が無い方が望ましいです)
・コミュニケーション能力が高く、周囲と協力して成果を出すことに喜びを感じる方
・地道な事務作業にも抵抗が無い方
勤務地
本社
住所:東京都千代田区丸の内2-2-2 丸の内三井ビル7階
勤務地最寄駅:千代田線/二重橋前駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
<勤務地補足>
※丸ビル近く、皇居に面した丸の内三井ビルの5フロアが当事務所。地下鉄出口の目の前、東京駅からも徒歩5分程度!※リモートワーク制度有(入社後3ヶ月は早く業務に慣れていただけるよう出社頂きます)
<転勤>
無
補足事項なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
業務の状況により残業が発生しますが、秘書の平均残業時間は月10時間程度です。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
給与
370万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~375,000円
<月給>
230,000円~375,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・能力を踏まえて規定により決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)※前年実績4ヶ月+業績賞与
※昇給、賞与につきましては、在籍期間、実勤務日数等による支給要件がございます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(上限月5万円)
社会保険:※健康保険は東京都弁護士国民健康保険組合となります。
退職金制度:(特定退職金共済制度加入)
<定年>
60歳
65歳までの定年後再雇用制度あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■OJT研修
<その他補足>
■慶弔金
■リフレッシュ特別休暇給付金
■定期健康診断
■検診補助
■懇親会費補助
■忘年会
■定年後継続雇用
■カフェスペース(フリーカフェ、オフィス内コンビニ、お惣菜販売、置き型社食)
■福利厚生倶楽部
■所得補償共済
■サークル活動
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日
■年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ特別休暇、生理休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業等
会社概要
- 事業概要
■当法律事務所について:
・当法律事務所は、弁護士をはじめ約200名の資格者を擁する日本を代表する法律事務所の一つです。所属弁護士の多様な専門性と豊富な経験を背景に、企業法務を中心に国内外の様々な分野で専門性のある法的サービスを国内外のクライアントの皆様へ提供しています。- 所在地
〒100-0005
東京都千代田区丸の内2-2-2 丸の内三井ビル- 設立
- 2003年2月
- 従業員数
- 416名
- 上場市場名
- 非上場
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.