オリンパス株式会社

【東京】セキュア製品開発の支援（セキュリティー対策や仕様策定等）グローバル医療機器メーカー

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■本ポジションのミッション：オリンパス製品およびサービスすべてについて、業界最高水準のセキュリティレベルをグローバルに確保するために以下を実施します。
・セキュア開発ライフサイクルのための製品セキュリティガイドラインとベストプラクティスの確立、共有
・R&Dメンバー向けの製品セキュリティトレーニングプログラムの策定および支援
・オリンパス内のすべての開発センターにおけるセキュア製品開発の支援
■職務内容：
・製品サイバーセキュリティのエキスパート/スペシャリストとして、以下の業務をリード/サポートします。
・セキュア設計要件、セキュリティアーキテクチャ、セキュリティテストを含む、グローバルなクロスプロダクトガイドラインの確立、サポート、維持
・すべての開発センターの開発チームを、開発期間を通してサポート
・オリンパス開発者向けの製品セキュリティトレーニングの立案と推進
・最新かつ効果的なセキュリティツールの選定および導入促進
・顧客環境、オリンパス製品およびサービス間の高度なシステム統合を推進し、意図した製品ライフサイクル全体にわたってセキュアな運用を確保
・市場導入後の製品およびレガシー製品に対する対策（パッチ適用、交換など）の計画と推進
■仕事の魅力：
・グローバルな環境で就業可能です
・プロダクトセキュリティ分野でキャリアを築いていけます
■入社後のキャリア：
・チーム内でシニア製品セキュリティエキスパートに成長。
・他の部署や海外支社で製品セキュリティエキスパートとして勤務する可能性もあります。
■同社について：
同社は消化器内視鏡シェアは7割・海外売上比率8割・従業員数は3万人を有するグローバル企業です。医療機器業界のグローバルリーダーとして、医療事業にさらなる注力ための事業の再編成やグローバル人事制度の導入など変革をしています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・コンピュータ工学、ソフトウェア工学、サイバーセキュリティ、その他の関連分野における学士号、修士号、または同等の学位
・日本語と英語ともにビジネスレベル以上

上記2点を満たしており、下記いずれかに該当する方
・ITシステムやソフトウェアの開発経験
・セキュリティ手順および製品セキュリティ仕様の策定
・アイデンティティ管理、認証、DDKG、暗号技術および暗号化（転送中および保存時のデータ暗号化を含む）
・脆弱性診断/ペネトレーションテスト

＜勤務地詳細1＞
グローバル本社
住所：東京都八王子市石川町2951
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
新宿サテライトオフィス
住所：東京都新宿区西新宿2-3-1　新宿モノリス
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
宇津木事業所
住所：東京都八王子市久保山町2-3 宇津木技術開発センター
勤務地最寄駅：JR線／小宮駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
働く場所は在宅・新宿サテライトオフィス・宇津木事業所なども可能です

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:15～13:30
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:30

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：月15時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
待遇の変更はなし

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：次世代手当（管理職は対象外）
寮社宅：社内規定による
社会保険：介護保険
退職金制度：確定給付企業年金、確定拠出年金

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
各種教育制度が充実しています。例えば「オリンパスカレッジ」は、ビジネススキルとテクニカルスキル向上のための多様な講座を社内向けに実施。多数社員が利用しています。英語研修補助制度もあります。

＜その他補足＞
退職金制度：確定給付企業年金、確定拠出年金
育児サポート：企業内託児所、出産祝い金、ベビーシッター補助※2
その他：従業員持株会、財形貯蓄、カフェテリアプラン※3、社内食堂、社外シェアオフィス、健康診断※4、団体保険

※1）記載の福利厚生については各種規定、条件がございます
※2）内閣府企業主導型ベビーシッター利用支援事業
※3）自己啓発、健康増進、育児・介護支援など様々なメニューから選択して利用できます
※4）35歳以上の方は健康診断で内視鏡検査を受診する場合は全額補助が出ます

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数129日

年末年始、GW、夏期休暇、特別休暇（結婚、出産、忌引き、転勤）、私傷病特別休暇、治療との両立に伴う特別休暇（厚労省が支援を推奨する疾病に対して、特別休暇を付与）など