株式会社エス・ブイ・デー

【在宅可】人事ゼネラリスト※採用・人事評価制度の運用など／三井物産G／国内大手コンビニ向け専門商社

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～国内大手コンビニエンスストアの雑貨商品を扱う企業／年休122日／在宅勤務可～

■ポジション概要：
管理本部は人事・総務・法務・会計・情報システム・経営企画を管掌しておりますが、当面は人事総務部での人事担当者として、採用業務や人事評価制度の運用業務、および安全衛生管理業務等をお任せ致します。将来的には人事・総務部門を中心に、マネジメント等を含んだ、業務に垣根を設けずに幅広くご活躍頂くことを期待致します。

■ご担当頂きたい業務：
・正社員（または契約社員）の採用業務全般（採用手法の企画提案・エージェント対応・母集団形成・書類選考・面接対応・入社内定者フォロー等）
・人事評価制度（2023年4月改定）の運用・定着に関わる業務全般
・安全衛生委員会（毎月1回）の企画・運営業務
・その他人事・総務関連業務の実務
※ご本人のスキル・経験や志向性を考慮して、様々な業務をお任せする予定です。
※ご経験、選考評価によりポジション（役職・等級）を決定致します。

■当社について：
当社は三井物産グループ間接保有連結子会社であり、国内最大手コンビニエンスストア向けベンダーです。
各得意先のマーチャンダイジング政策に基づき、最大限の成果を実現する為、情報収集、コンセプト・戦略の立案、商品（コスメ・ヘアケア商品、洗剤、オーラル、衛生用品、文房具、家電小物）の提案、販促企画、品質管理、需給予測、物流まで一気通貫で業務の対応を行っています。
◎主要販売先
セブン-イレブン・ジャパン、イトーヨーカ堂、ヨークベニマル、ヨーク（セブン＆アイ　ホールディングス　グループ各社）

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・採用実務または人事制度の企画・運用・改善経験（目安：3年以上）
・その他人事・総務・法務等、何らかのバックオフィス部門でのご経験（目安：5～10年）

■歓迎条件：
・メンバーマネジメント経験
・バックオフィス部門における幅広い業務経験

＜必要資格＞
歓迎条件：衛生管理者1種

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区虎ノ門1-1-18 ヒューリック虎ノ門ビル7F
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／虎ノ門駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
※在宅勤務併用可（試用期間中は原則出社）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務時間＞
9:00～18:00（シフト制）

＜勤務パターン＞
7:30～16:30
8:00～17:00
10:00～19:00
11:30～20:30
＜その他就業時間補足＞
■平均残業：月15時間※勤務時間は9：00～18：00の他4つのシフトパターン有り（実働8h／日）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額50,000円まで
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上の方が対象

＜定年＞
65歳
役職定年：60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
社内研修（コンプライアンス研修、DXに関する研修、階層別研修等）、Web研修あり

＜その他補足＞
■在宅勤務手当
■産休・育休取得実績あり※育児による時短勤務は小学3年生終了まで可能
■永年勤続表彰

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

土日祝休み※休日出勤の際は振替休日を取得
年末年始休暇、有給休暇（入社後半年経過後10日～）、慶弔休暇、
休日出勤：可能性あり（振替休日取得あり）