NTTデータルウィーブ株式会社

【川崎】法務マネージャー※管理職◆コンプライアンスマネジメントや契約実務の戦略企画など◆年休125日

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～国内最大級のSIerグループ／会社全体のコンプライアンスマネジメントや契約実務にかかわる戦略立案・業務改革の企画・推進をお任せします！／年休125日・完全土日祝休み・リモート可と働き方◎～

■業務内容：
コンプライアンス部の法務関連、及び内部監査を含むコンプライアンス全般に係る業務の全般管理、運用をお任せいたします。

■業務詳細：
・各種契約書審査・契約書作成（英文契約書含む）
・企業法務、下請法等の法令遵守施策の推進、知的財産管理
・コンプライアンス全般に係る施策への対応（企画、推進）
・内部監査の全般管理（監査プログラム、計画書作成）、内部監査実施　

■組織構成：
・部長1名
・マネージャ1名
・法務グループ 社員3名（＋派遣社員1名）
　監査グループ 社員2名（＋派遣社員1名）

■部門からのメッセージ：
全社ヘッドクオーターの部門管理職として、会社経営全体を見据えた部門運営や、専門性を活かした経営層のサポート、また、全社法務部門全体を統括する管理者として、会社全体のコンプライアンスマネジメントや契約実務にかかわる戦略立案・業務改革の企画・推進いただくことを期待しています！

■当社の働き方：
＜安心して長く働くことが出来る環境＞
国内最大級のSIerグループという強固な基盤と安定感はもとより、働き方についても旧来から充実していた休暇制度に加え、「フレックスタイム制」を導入しています。リモートワークに関しては、各事業部門や職場の役割、担当のお客さまの業態などに合わせ、各部門により適した方法を選択して運用しております。
また自由に選べる豊富な研修メニューも多数存在し、教育体制の強化を進め、社員各々の中長期的なキャリア形成についても会社としてバックアップしていく体制を検討・整備しています。
有給休暇取得目標といったWLB向上のためのを設定し、生産性・効率性を重視しつつ、ライフイベントやプライベート時間も充実を図るべく取り組んでおり、安心して長く働く事ができる環境づくりを進めています。

変更の範囲：当該職種に求められる各種業務全般

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・4年生大学法学部卒あるいは法科大学院卒であること
・法務実務経験（10年以上）
・IT関係契約に対する熟知及び契約書作成・審査経験（請負、準委任、保守、使用許諾、機密保持、アウトソーシング、売買、知的財産関係、リース　等）
・知財関係の知識と実務経験
・英文契約書を理解し、修正できること
・ステークホルダや弁護士等との円滑なコミニュケーションをとれること
・IT利用スキル（Outlook、Officeなど）をお持ちであること

＜語学力＞
歓迎条件：英語中級

＜語学補足＞
英文契約書を理解し、修正できること

＜勤務地詳細＞
神奈川県川崎市
住所：神奈川県川崎市川崎区日進町1-14
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：所属部署所在地など会社の定める場所

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■全社平均残業時間：月27.52時間（2023年度実績）

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限10万円／月
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：退職金制度（DC）

＜定年＞
60歳
70歳まで契約延長可能　※実例あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
オンライン研修受講システム、資格取得報奨金、教育費補助、資格手当（特定資格のみ）
※研修メニュー3,000以上

＜その他補足＞
■表彰制度
■慶弔見舞金制度
■永年勤続表彰制度
■保養宿泊費補助制度
■保養施設利用＆補助
■社員イベント
■メンタルヘルスサービス
■人間ドック
■医療費補助
■財形積立制度
■ベビーシッター補助
■リモートワーク手当（400円／日※1日3時間以上のリモートワーク勤務に対し支給）
■社員紹介手当（紹介対象者の本採用時、入社2年経過後に分割し紹介者へ支給）
■年末年始手当（12/30 3,500円/日、12/31-1/3 5,000円/日）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～18日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始、GW、有給休暇、年次リフレッシュ休暇、誕生日休暇、ライフプラン休暇、結婚休暇、妊娠休暇、産前産後休暇、育児休暇、配偶者の出産休暇、忌引休暇、子の看護休暇、病気休暇、生理休暇、リフレッシュ休暇