株式会社福井村田製作所
【福井/越前市】人事（採用・研修・組織開発など）＜マネージャー候補＞◆トップシェア＆プライム上場G◆
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■募集概要：
グループ最大拠点である福井村田製作所の管理部 人事課にて、人材開発・組織開発に関わる業務をお任せします。
■組織構成：
当課は以下2係から構成されており、今回は1係への配属を予定しています。
＜1係＞採用、教育研修、評価、昇給昇格、組織開発、D&Iなど ※計8名
＜2係＞給与、労政、福利厚生など ※計10名
■募集背景：
組織体制の兼ね合いから、現在人事課長が1係のマネージャー(係長)の役割を兼務しています。採用に関わる実務経験をもとに若手社員の育成やチームリーディングにも携わりながら、マネージャー候補として徐々に課長から業務を引き継いでいただける方を募集しています。
■具体的な業務例：
・人材採用施策企画・運用、要員管理
・人事評価、昇格制度整備・企画・運用
・組織開発、キャリア自律、女性活躍推進、DE＆Iの促進施策の企画・実行
・人材育成、グローバルマインド育成施策企画・運用 など
■業務の特徴：
◎村田製作所 本社の人事部門と連携のうえ、ALLムラタの人事制度を福井村田向けにカスタマイズし、定着・浸透させていく役割を担います。社員1人1人と間近で向き合い、すべての社員が活躍できる組織づくりに貢献します。
◎人・組織の「要」として、価値ある施策を未来志向で考え実践いただく仕事です。人と組織の観点から、福井村田製作所で働く一人ひとりに良いインパクトを与えるべく、チームで課題解決を行っています。
■組織構成：
管理部 人事課は全20名で構成されています。１係８名、２係10名（他管理職＋アシスタント）に分かれており、新卒１年目～60代のベテラン社員まで幅広いメンバーが活躍しています。
■当社について：
◎ムラタグループでも最大規模を誇る事業所として、半世紀にわたりセラミックコンデンサの生産を行ってきました。
◎様々な電子機器に搭載される最先端の電子部品を提供し、高度に電子化した現代社会を根底から支えています。
◎その技術とノウハウをグループの他拠点に伝えることで、マザーファクトリーとしての役割を果たしています。
◎昼食はもちろん、朝食や夕食の時間帯も利用できる社員食堂があり、90～350円程度で飲食可能です。
◎充実した施設を備えたスポーツセンターは社員本人とその家族も利用可能です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・人事領域での実務経験
・組織やプロジェクトのリーダー経験（5～10名程度の小規模でも可／役職や肩書は問いません）
■歓迎条件：
・製造業での採用業務経験
勤務地
武生事業所
住所：福井県越前市岡本町13-1
勤務地最寄駅：ハピラインふくい線／武生駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
当面なし
入社後少なくとも数年間は初任地での勤務を予定していますが、将来的には国内外のムラタグループへの転勤可能性があります。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
7:50～16:20 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
【残業】月平均20時間
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更無
給与
600万円～900万円
＜賃金形態＞
日給月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円～433,800円/月20日間勤務想定
＜想定月額＞
260,000円～433,800円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与実績：年2回
■モデル年収：
年収680万円 入社8年目（月給338,500円＋賞与＋手当）
年収760万円 入社13年目（月給370,000円＋賞与＋手当）
年収900万円 入社16年目（月給433,800円＋賞与＋手当）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：こども介護手当あり
住宅手当：持家／賃貸者向け補助あり ※福利厚生その他欄参照
寮社宅：独身寮（月額17,600円）、社宅 ※規定あり
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：企業年金、確定拠出年金あり
＜定年＞
65歳
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、職能別・階層別研修会、社外講師を招いた講演会、通信教育、公的資格取得支援、OJT教育等、多彩な教育制度があります。
＜その他補足＞
・健康保険組合
・従業員持株会
・社員食堂／売店／ラウンジ
・制服貸与
・独身寮（30歳迄で規定を満たす場合に月17,600円で利用可)
・住宅手当（単身者6,000円、配偶者同居12,000円）
・賃貸住宅補助（単身者6,000～14,000円、配偶者同居12,000～28,000円）
・スポーツクラブ提携
・カフェテリアプラン制度（年10,000円相当のポイント付与）
・入社時に配偶者との別居が必要な場合は年14回分の往復旅費支給（上限84,000円／月） ほか
休日・休暇
年間有給休暇6日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日
【休暇】GW、お盆、年末年始など
【年次有給休暇】入社当日に6～20日付与（入社月により変動）※半日単位/時間単位で取得可、23年度平均取得率88%
会社概要
- 事業概要
■事業内容
セラミックスをベースとした電子部品（積層コンデンサ、ノイズ対策製品）の開発・製造- 所在地
〒915-8601
福井県越前市岡本町13-1- 設立
- 1951年2月
- 従業員数
- 5,735名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 300百万円
- 平均年齢
- 37.9歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
