株式会社BLOWTH
【宇都宮】光回線の提案営業◇テレアポ・飛び込みなし/インセンティブあり/直行直帰可/土日祝休み
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~訪問営業/テレアポ・飛び込みなし/昇給年4回/毎月インセンティブあり/直行直帰可/9年連続売上増!通信関連のプロフェッショナル企業~
通信回線を利用している法人や個人事業主に対して、コスト削減や効率化につながる提案営業を行います。
■業務内容:
◎シンプルな提案内容
提案するものは光回線のサービスだけ。いくつかあるサービスのうち、お客様が望まれるものを選んでいくというイメージなので、とってもシンプルです。
お客様との話し方などが書かれたマニュアルもあるので、未経験の方でも問題なく始められます。
◎アポインターのサポートあり
アポインターがお客様にお電話し、訪問日時の設定を行います。
訪問日が近づいてきたら再度アポインターがお電話し、興味があるかを再確認。
営業は訪問し、内容の確認や申込書に必要事項を記入していただく程度です。
※1日の訪問件数は平均4~7件ほど。
※すでに興味をお持ちのお客様のため、スムーズに提案ができます。
■入社後の流れ:
入社初日は、午前中に当社の事業内容などを説明します。午後からは先輩の訪問に同行し、ビジネスマナーや仕事の進め方などを学んでいただきます。
その後3ヶ月間は先輩に同行したり、マニュアルを読んだり、社内でロールプレイング(先輩がお客様役になる商談の実践練習)をしたりしながら、独り立ちを目指します。
独り立ち後もしっかりサポートしますので、困ったときはいつでも周りの先輩たちを頼ってください。
■組織構成:
20代40%・30代50%・40代10%、平均年齢30歳の部署です。
自動車整備士やレコード屋の店員、学校の先生、フリーターなど営業未経験者が活躍中です。
営業未経験からスタートし20代で管理職になる社員や、27歳の新卒が事業部長に昇格することもあり、やる気次第で早い段階からキャリアアップができます。
■働く環境:
・「収入」も「休日」もどちらも叶う環境です。成果を出しやすくインセンティブを手に入れやすいだけでなく、年4回の昇給で給与を着実に上げていくことができます。
・完全週休2日制(土日祝)、年間休日120日、有給休暇の取得も推奨中です。土日祝日と合わせて5連休以上のお休みを取り、家族と小旅行に行っている社員もいます。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<業界未経験・職種未経験歓迎!>
■必須条件
・自動車運転免許(AT限定可)
・その他の必要業務経験はありません。未経験者を歓迎いたします!
勤務地
宇都宮支店
住所:栃木県宇都宮市城南2-4-15
勤務地最寄駅:JR東北本線/雀宮駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
勤務時間
9:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:120分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
水曜早帰りデー:通常より1時間早く終了しています。残業:平均20時間ほど
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
給与
300万円~500万円
<賃金形態>
月給制
※上限年収はインセンティブを含めた金額になります。
<賃金内訳>
月額(基本給):190,000円
その他固定手当/月:7,500円
固定残業手当/月:52,500円(固定残業時間35時間12分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
250,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※インセンティブあり・入社後4ヶ月時点の平均月給は30万円以上です
■昇給:年4回 ■モデル年収:414万円(月給34.5万円)/入社1年目 486万円(月給40.5万円)/入社3年目 700万円(月給58万円)/入社5年目
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費(全額支給)
住宅手当:福利厚生欄その他欄参照
社会保険:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
研修もじっくり3ヶ月かけて実施します。OJT研修で万全のサポート体制をとっているので、未経験の方でもイチからしっかり覚えられます。
<その他補足>
■売上達成金(インセンティブ/毎月)
■普通家賃補助制度(住宅手当)※入社7カ月目から適応・規定あり
└東京本社・大阪・名古屋・広島・福岡・仙台・札幌…各線2駅圏内に在住の方に月3万円支給
└宇都宮・上越・広島・仙台…支店から2km圏内に在住の方に月3万円支給
■役職手当
■社員旅行(沖縄や北海道、海外など行先は社員のアンケートで決定)
■月1回のお疲れさま会(費用会社負担)
■表彰制度(年3回/副賞として金一封が出ます)
■ベネフィットステーション加入
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、Love&Joy休暇(大切なパートナーの誕生日を特別休暇にする制度)
※柔軟に有給休暇を取得できる環境です。
※休日出勤はありません。
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・オフィス移転支援事業
・OA機器の販売、施工及び保守
・コンピューター、システムネットワークの販売、施工及び保守
・LAN・WANの構築、施工及び保守
・電話回線のコンサルティング業務・受付代行
・LED照明の販売、施工及び保守
・コラボ光サービスの提供
・電力の削減提案- 所在地
〒170-0013
東京都豊島区東池袋1-18-1 HarezaTower20F- 設立
- 2013年2月
- 従業員数
- 50名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.