掲載予定期間:2024/12/26(木)~2025/3/26(水)更新日:2024/12/26(木)

日本リージャス株式会社

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【六本木】レンタルオフィスの開発セールス(GM)◇三菱地所G/業界No.1/定時退社可/土日祝休み

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【六本木】レンタルオフィスの開発セールス(GM)◇三菱地所G/業界No.1/定時退社可/土日祝休み

◎リージャスは世界最大のレンタルオフィス事業を展開~世界120カ国、110都市、3300拠点。業界シェアNO.1のリーディングカンパニー
◎メリハリをつけた働き方が可能/ほとんどの社員が定時退社/年間休日120日以上
◎オフィス稼働率8割超~完全実力主義の環境でインセンティブあり!レンタルオフィス開発のセールスプレイヤーとして活躍可能

■業務の概要:
不動産開発マネージャーとして、担当エリアや地域のすべての不動産開発業務を担当いただきます。上記には、賃貸借に関連するすべての業務、契約更新や拡張を含みますが、出店場所の新規開発が第一優先業務になります。また、各取引先(プロパティオーナー、ディベロッパー、投資家と商業不動産仲介業者)とよりよい関係を築き、維持する責任を負います。企業の戦略や財務成長目標に応じて、新しいリージャスセンターを開くため、マーケットの分析や物件の査定、不動産業者との交渉、契約を締結することをミッションとしております。

■業務内容:
・指定地域内にて、有利な取引条件を確保し、会社の成長目標の達成
・指定地域内の開発可能な場所の選定と評価
・選定された場所へのアプローチ~ビルオーナー、ディベロッパーへの提案
・開発に際しての賃貸借契約交渉※商業的および法的な観点から考慮し、全プロセスを管理
・新規案件に対するビジネスケースの作成※財務モデリング(P&L及びキャッシュ・フロー)
・指定地域内の不動産について各ポートフォリオを管理し、問題が生じた場合は解決する
・カントリーマネージャー、不動産開発ディレクター、ファイナンスチームと緊密に協力し、地域内の潜在的な買収ターゲットの特定
・社内のマネジメントプロセスに基づき、毎週/毎月/四半期ごとに、目標に対する活動とパフォーマンスを報告

■働き方
・土日祝休み
・夜勤無
・年間休日120日
・産育休取得実績あり

■リージャスについて:
日本リージャスは、120カ国以上、1100都市を超える地域、3600拠点以上のネットワークを持つ世界最大のワークスペースプロバイダーであるIWG plcのビジネスモデルを日本に持ち込み、新しいワークスタイルを日本全国に普及させた、フレキシブルオフィス事業のリーディングカンパニーです。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・不動産業界もしくは金融業界でのセールス経験をお持ちの方
・不動産業界での開発経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・不動産の提案、査定、および交渉等経験
・利益率や収益に関する商業・財務についての理解と、B2Bでの不動産開発の経験
・不動産業界内における人的ネットワーク
・日本語ビジネス中級レベル以上

<求める人物像>
・クライアントからの信用を得て関係構築ができる方
・営業でのネゴシエーション力に長けている方
・事業収益の計算が概算でも即座にできる方

勤務地

<勤務地詳細>
◎六本木ヒルズ森タワー
住所:東京都港区六本木6-10-1  六本木ヒルズ森タワー16階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
■変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
時間外労働有無:無
<その他就業時間補足>
※定時帰宅している社員が多数います。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
700万円~1,300万円

<賃金形態>
年俸制
補足事項なし

<賃金内訳>
年額(基本給):7,000,000円~13,000,000円

<月額>
583,333円~1,083,333円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年俸は経験によって上下致します(業績賞与については面接官に確認してください)。
■成果報酬あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(月額50,000円まで)
社会保険:社会保険完備

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
入社後研修あり

<その他補足>
■育児休暇制度
有休半年後に10日付与、1年半で16日付与

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

土曜、日曜、祝日、年末年始休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
【世界120ヵ国、3300拠点、日本国内は、172拠点に広がるレンタルオフィスビジネスのリーディング・カンパニー】
「最適な拠点とオフィス環境」。リージャスは、企業やビジネスの成長に欠かせないこの2つの要素を万全のサポートとともに提供。柔軟なワークスペースを擁する世界最大のプロバイダーとして、大企業やSOHO、ノマドワーカーなどあらゆるクライアントのビジネス進化をさらに加速させます。世界中のどこにいても効率的で効果的なワークスタイルを実現させるために、今後も国内外でますますのサービス強化をはかります。

所在地

〒163-1030
東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー30F

設立
2017年10月
従業員数
330名
上場市場名
非上場
平均年齢
34歳

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011880558

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