掲載予定期間:2024/12/26(木)~2025/3/26(水)更新日:2024/12/26(木)

株式会社T&Pメディトラスト

【札幌】病院向け法人営業《未経験・第二新卒歓迎で研修体制◎/月給26万円~/土日祝休み/ノルマ無》

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仕事内容

【札幌】病院向け法人営業《未経験・第二新卒歓迎で研修体制◎/月給26万円~/土日祝休み/ノルマ無》

【未経験・第二新卒も歓迎◎業界不問で安定の医療業界の営業職へ!/年休120日・土日祝休み・月残業18時間程で働き方◎/入院中の病室環境を整えるポジションのため社会貢献性◎】

■はじめに:
100床所有の大病院に向けて、自社商材である食事用テーブルやテレビ台、プリペイドカード式テレビ等の入院時に欠かせない病院向け家具等を提案していただきます。

■業務詳細:
【営業先】
・現在契約中の物件との関係構築の他、新築・改築計画のある病院や、まだお取引していない病院なども担当していただきます。
・訪問先は看護部や施設部、医事課の方々などをはじめとした医療従事者になります。
*割合は既存2割、新規8割となります。仕事に慣れた場合、直行直帰やテレワークを使いながら就業いただくことも可能です。

【訪問・商談】
・一人の営業が担当する病院は平均10~30件です。
・1日3~5件の病院を訪問し、実際に商品の使い心地を病棟で試してもらいながら、看護師さんや患者さんから意見を募り、それぞれの病院に合った提案をしていただきます。
*月ノルマは設けられておらず、自分のペースで業務が行えます。

【契約更新や修理メンテナンス・パート従業員のフォロー】
・営業だけではなく簡単な修理やメンテナンスも行うので、現場を知りながら営業を行うことができます。
・また、パート従業員のフォローも行うため、マネジメントスキルを身につけることも可能です。

■組織構成:
・35~45歳で構成。今後は積極的に若手を増員します。

■当ポジションの魅力
【未経験でも安心のフォロー体制】:
・入社後1週間~数か月程度は、当社の歴史や事業、製品知識を学んでいただくと同時に、外部研修やeラーニングなどでより業務に近しい内容も学んでいただきます。
・その後は、OJTにて先輩社員の営業に同行していただき、独り立ちまでは半年~1年程度を想定しております。

【ワークライフバランスを重視した働き方】:
・直行直帰可・土日祝休み・月残業18時間程でワークライフバランスが整う環境です。2024年度年間休暇は120日となっております。
・また、有給も【平均取得日数9.7日/年】と取得しやすい環境となっております。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:未経験・第二新卒歓迎!ポテンシャル採用
・ 普通自動車免許(AT 可)のみ
└社用車での営業活動となるため

■歓迎条件:
・ 営業経験/販売・サービス業等で接客のご経験がある方歓迎しております!

【業界未経験歓迎】【職種未経験歓迎】

勤務地

<勤務地詳細>
札幌営業所
住所:北海道札幌市北区北37条西4丁目3-12 藤井ビルN37 5階506号室
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
現在のところ転勤の予定はありませんが、能力やキャリアアップの為など状況により転勤が発生いたします。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※2023年:月平均残業時間18時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※最長3ヶ月間の試用期間あり(賃金同一)

給与

<予定年収>
312万円~448万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):190,000円~250,000円

<月給>
260,000円~320,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
みなし残業代(月40時間分、70000円分)を含みます。※超過分は全額支給します。※2023年年月平均残業時間18時間

◇昇給年1回(人事査定制度あり)
◇賞与年2回(7月・12月月人事査定制度あり)

【年収例】
370万円(入社1年目)
480万円(入社5年目)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
【未経験でも安心の研修体制】
・入社後1週間~数か月程度は、当社の歴史や事業、製品知識を学んでいただくと同時に、外部研修やeラーニングも行います。その後は、OJTにて先輩社員の営業に同行します。


<その他補足>
制服貸与、PC・スマホ貸与、作業着貸与、直行直帰制度、在宅勤務制度、表彰制度(優秀成果賞、金一封あり)、健康診断、インフルエンザ予防接種補助、事業所内消毒液設置、薬箱設置 など

【2025年4月より追加予定】
・仕事中、日常生活問わず、ケガによる通院、入院、往診の費用補償
・人間ドック、健康診断のオプション補助
・eラーニングの自由受講
・メンタル相談窓口/健康相談窓口(外部):いつでも可能
・レジャー、ショッピングの割引、優待サービス
・安全運転教育研修等への参加費用補助

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

※土・日・祝日※年5回程度土曜出社あり。
※有給休暇:試用期間終了後付与
※夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:下記商品の販売およびレンタル
・各種床頭台・間仕切り家具
・カード式テレビ・冷蔵庫・フットライト等
・オーバーテーブル・サイドテーブル
・ランドリー等の設備
・その他、病室環境構築商品

所在地

〒113-0033
東京都文京区本郷5-25-10

設立
2020年12月
従業員数
300名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011880744

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