中央電設株式会社

【三重】電気設備・計装工事施工管理 ◆阪急阪神東宝G／年休125日／健康経営優良法人2024に認定◎

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【阪急阪神東宝グループの総合設備工事会社／社風◎で離職率3％／評価制度も明確／豊富な施工実績／平均勤続年数15年】

同社の三重営業所にて、プラント内の計装工事(施工管理)をお任せ致します。主に現場監督管理業務・設計・積算 等をお任せします。※一部電気工事有
基本的には改修における業務が多く発生致します。

■業務詳細：
・プラント内の計装工事(施工管理)
・計装制御システムの計画立案
・計器盤類配置、配線、計装設置などの計画
・工事監理 ・計装機器の試運転やメンテナンス　等

■教育制度：
経験が浅い方でも先輩社員とのOJTや研修制度があり、何よりも相談しやすい人間関係があります。社内間の風通しも非常によく、コミュニケーションも活発なため、離職率が低い事（3％以下）も大きな特徴です。

■働き方：
・休日：125日です。休日出勤の場合は振休が取れます。
・担当エリア：四日市周辺で、営業所から30分～1時間圏内となります。
・出張：ありません。
・夜勤：緊急対応時は発生しますが、基本的にありません。

■同社の特徴：
（1）安定性：阪急阪神東宝グループの総合設備工事会社です。
75年の歴史の中で培われた技術力を基に、幅広い分野で電気設備の工事に携わり、業績も好調で黒字経営を続けています。阪急阪神東宝グループ内外からの受注も順調に増加しており、安定した経営基盤を誇ります。

（2）スケールの大きな仕事に関われる：甲子園球場や阪神百貨店・ハービスエント、阪神電鉄を中心とした駅・鉄道などの交通機関のリニューアルに携わります。グループ会社をはじめ、官公庁や大学、大手企業などから元請けとして受注する大型案件が大半のため、億単位のプロジェクトに関われる面白さもあります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・基本的なPCスキル（Excel、Word）
・計装、電気工事の実務経験

■歓迎資格：
・1級又は2級計装士or1級又は2級電気工事施工管理技士
・第一種又は第二種電気工事士
・普通自動車免許(第一種)

＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
三重営業所
住所：三重県四日市市海山道町１丁目１２２番の１
勤務地最寄駅：近鉄名古屋線／海山道駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・月30時間程度（定修時期は50～60時間）・休日出勤：月2～4回(振休取得可能)

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
条件等に変更はありません。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
寮社宅：独身寮あり（30歳未満）
社会保険：企業年金基金（旧厚生年金基金）
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT教育になります。
・その他、技能向上研修などの自己啓発支援等もございます。
・資格補助制度(奨励している対象資格については、合格時の受験料負担や、奨励金を支給)

＜その他補足＞
■制度：財形貯蓄、厚生資金貸付制度、永年勤続表彰、慶弔見舞制度など
■施設：保養所（山中湖）、会員制リゾートホテルなど
■その他にも様々な福利厚生をご用意
・持株会（拠出金の１％を会社が負担）
・資格取得支援制度（一時金支給+取得費用会社負担）
・ベネフィットワン
・従業員販売会
・eラーニング制度
・労働組合
・作業服支給（年２回）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

・完全週休2日制(土・日)、祝日、GW・夏季・年末年始・有給・慶弔・特別休暇
※業務のスケジュールによっては、土・日・祝日に出勤して頂く場合も有ります。（代休・休日出勤手当制度有り。）