エム・エム ブリッジ株式会社

東京：三菱重工関連◆沿岸構造物の設計（消波提など）◆多くの実績を持つ橋梁建設のプロ集団◆年休125日

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◎レインボーブリッジ、東京湾アクアライン、明石海峡大橋、広島空港大橋など手掛けています！
◎年休125日、土日祝休！福利厚生充実！

■採用背景：
事業規模拡大に対応するため、また設計技術力向上のための増員採用です。
将来的な世代交代に備え、次期中核として活躍いただける方を募集します。

■職務内容：橋梁、沿岸構造物及び関連製品の設計業務を行って頂きます。

橋梁の設計業務(計画、詳細設計、生産設計、図面照査、架設設計、購入品手配、客先対応) ■保全工事の設計業務 ■沿岸構造物(浮桟橋、ケーソン、沈埋函等)の設計業務 ■橋梁、保全、沿岸構造物の設計・製作に関わる研究開発 ■社外技術PR/各種委員会対応など

■同社の求める人物像：
・自分の価値観で考えられ、他人の価値観を認められる方
・携わった仕事は最後まで必ずやり遂げるという強い意志、粘り強さ、責任力を持つ方
・自ら主体的かつ積極的に行動し、自己管理もでき、役割をきちんと認識できる方

■施工実績：
レインボーブリッジ、東京湾アクアライン、明石海峡大橋、広島空港大橋、多々羅大橋、横浜ベイブリッジ等々

■同社の特徴：
（1）同社は2015年4月に宮地エンジニアリンググループと三菱重工業の共同出資を受け、橋梁事業をはじめとする鋼構造製品の総合エンジニアリング会社として新たなスタートを切りました。同社の源は、日本初の鉄の橋「くろがね橋」を建設した長崎製鉄所に遡ります。その後は三菱重工業の橋梁部門として、本州四国連絡橋をはじめとする数多くの橋梁プロジェクトに携わってきました。同社は匠の技術を持つ橋梁建設のプロ集団と言えます。
（2）同社の経営理念は「和」と「誠」と「情熱」をもって「お客様から信頼」され「国民の安全と安心を担い社会に貢献」することです。誠実をモットーとして社会規範の遵守を第一に事業を展開していきます。永年にわたり培ってきた高度な技術、豊富な実績で橋梁や鋼構造物の設計、施工、保全を通じて顧客のニーズに応え、良質な社会インフラを提供していきます。同社は今後も新たな顧客のニーズに即応すべく、不断の研究開発により技術の研鑽に努めます。

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
【必須】下記3要件いずれかを満たす方
・鋼構造設計経験者
・技術士二次試験受験有資格者
【歓迎要件】
・一級土木施工管理技士（※入社後の取得意思があれば可）
・技術士保有者

＜勤務地詳細＞
東日本支店
住所：東京都中央区日本橋富沢町9番19号 住友生命日本橋富沢町ビル2F
勤務地最寄駅：新宿線／馬喰横山駅駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜転勤＞
当面なし
キャリアアップの上で可能性があります。ご本人希望を考慮して決定します。
※扶養家族のある方の現場出張時は帰宅旅費手当（現地から自宅までの月1回の往復交通費）支給

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
2023年度の全社平均残業時間：23.0時間/月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
0ヶ月
試用期間14日間

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：会社規定による
住宅手当：家賃補助制度有※会社規定による
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：再雇用制度あり

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別教育、各種技術研修、コンプライアンス研修など

＜その他補足＞
家賃補助制度
昼食費補助
資格手当
企業型確定拠出年金制度
財形貯蓄制度
社内表彰制度
慶弔・罹災見舞金
永年勤続表彰制度
次世代育成支援制度：キャリア・リターン制度、仕事と育児の両立
支援金取扱、次世代育成支援金取扱
在宅勤務制度
現場出張時の宿舎は会社手配

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇22日～22日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■完全週休2日制(土日、祝日、振替休日)、メーデー
■夏季休日、年末年始、その他特別休日
■年次有給休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇など