INTLOOP株式会社
【愛知/豊田市】PMO◆自動車メーカーの社内情報システム開発/グロース上場独立系コンサル企業
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~グロース上場コンサル企業/案件多数のためキャリアに合わせてアサイン可能/立ち上げフェーズ名古屋拠点の拡大に貢献/年休124日/働き方◎~
■業務概要:
大手自動車メーカー様向けのクライアントのプロジェクトに特化した、PMOとしてご活躍いただきます。以下のようなBEV設計開発向け社内情報システム開発PJユーザー側支援をお任せします。
・プロジェクトマネジャーの補佐(PMの代行として自立的にPJを推進)
・PMO業務(品質管理、スケジュール管理、会議運営、PM補佐等)
・参画者マネジメント、サポート
■具体的には:
・各開発チームの進捗/品質/リスクの管理
・問題点、課題の分析、対策検討
・各開発チームの課題に対しての対策支援
・PM、クライアント上位層に向けた各種報告資料の作成とレポート
■配属組織:
・10~30名程度のチームメンバーで構成されています。
・心理的安全を最優先したチーム運営を心掛けています。
・当社は現在名古屋拠点の立ち上げフェーズにあるため、一緒に拡大をしていただける方を歓迎しております。
■当社の特徴:
◇コンサルティングが起点のイントループは、、先のソリューションではなく、「本当に必要なことは何か」という本質的な課題の発発と解決にこだわります。また、事業戦略略案や事業展開開援、IT導導やオペレーションン援、、材調達など、川上から川下まで価値提供が可能です。
◇社内のコンサルタントだけでなく、フリーランスのコンサルタントやITエンジニア、マーケッターなど4万名をプール。国内最最級の規模感だけでなく、、、、、の指向や強みなどを詳細に把握し、お客様の課題解決に社内外から適切なな材をデリバリーできることが強みです。
◇コンサルティングをベースに、PMOソリューション、テクノロジー・ソリューション、プロ人材活用ソリューション、プロ人材リクルート支援、Webサービスの6つの事業が連携しながら、お客様への提供価値を最大化します。また自社の事業運営ノウハウをコンサルティングに還元できることも他には?
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・PM目線で能動的に活動できる方
・プロジェクト推進(PM補佐)とプロジェクト管理(PMO)が実施できる方
・ソフトウェア開発におけるプロジェクトマネージャー経験
・問題等の発見時にお客様に理解して頂き改善に導く折衝力
・自動車業界でのアプリ開発PJへの参画経験
■歓迎条件:
・自動車業界Body領域の開発工程に関する知識や経験
勤務地
プロジェクト先
住所:愛知県豊田市
勤務地最寄駅:愛知環状鉄道線/三河豊田駅駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
企画業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:8時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:無
<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
※上記はプロジェクト先の勤務時間に準じる。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
650万円~1,300万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):460,000円~920,000円
<月給>
460,000円~920,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年齢、経験、能力に応じて、当社規定により決定します。
■賞与:年2回(各月給1ヶ月分)
■昇給:年2回(年2回の人事評価により昇給の可能性あり)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:5万円/月まで
社会保険:社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合)
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
■知灯り:社員向け無料教育(年間約30講座開催、過去分はビデオ受講可能)
■BOOSTA:外部向け有料教育(条件により、社員受講可)
■メンター制度
■よろず相談制度
<その他補足>
■確定拠出年金制度(個人給与から401Kに拠出可能※一部会社補助あり)
■社員持株会制度(拠出金の10%を会社が補助)
■ライブラリー制度(200冊以上の書籍を自由にレンタル可能)
■資格取得制度(業務に付随する資格の受験料・維持費支援)
■部活動(ゴルフ部、フットサル部、English Club 等)
■会員制リゾートホテルの利用(エクシブなど)
■保養施設・スポーツクラブ等の会員利用(加入する関東ITソフトウェア健康保険組合が契約する各施設を利用可)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日
年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(半年後に付与)、特別休暇(入社時5日間付与、半年後に喪失)、夏季休暇(有休消化)、産前産後休暇、育児休暇
会社概要
- 事業概要
■事業概要:
(1)コンサルティング事業
(2)テクノロジーソリューション事業
(3)デジタルトランスフォーメーション(DX)事業
(4)人材ソリューション事業- 所在地
〒107-0052
東京都港区赤坂2-9-11- 設立
- 2005年2月
- 従業員数
- 500名
- 上場市場名
- グロース市場
- 資本金
- 1,982百万円
- 売上高
17,823百万円
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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