株式会社カシワバラ・コーポレーション
【福井/施工管理経験歓迎】インフラメンテナンス施工管理 ※社員定着率93%/土日祝休/創業70年以上
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~マンションの大規模修繕/働き方改革取り組み中~
■業務内容
当社の主力事業である「インフラメンテナンス事業」での業務です。現場は工業プラント、高速道路、橋梁、発電所などいわゆる「社会インフラ」と呼ばれる建造物が中心になります。人々の生活を支える現場で施工管理職として安全・品質・工程・予算の四大管理を遂行していただきます。
・予算管理
・作業所の労務管理
・施主・設計事務所との打ち合わせ・折衝
・協力会社の管理・指導 など
■職務の魅力:
(1)企業基盤が安定しており、住宅手当をはじめ、家族手当、資格手当、退職金制度など、充実した福利厚生がございます。
(2)スケールの大きな現場でのキャリア形成が可能です。また、多くの人と関わるため、技術面のほか、深い人間性やコミュニケーション能力を磨くことができます。また、現在保有していない他の資格を目指したい方には、資格取得のために学校に通う費用や受験費用、教材費を会社が負担する制度もあり、必要な知識やスキルを身に付けながらじっくり、着実に成長していけます。
■働き方
・ワークライフバランス◎直行直帰で残業30時間程度。90%が元受けの案件となっているため、無理の無いスケジュールにて案件管理が可能です。
・福利厚生◎企業基盤が安定しており、住宅手当をはじめ、家族手当、資格手当、退職金制度など、充実した福利厚生がございます。
・人事考課体制を構築!スタッフひとり一人の業務をしっかりと理解し、正当な評価を行っております。
■組織風土:
スタッフ一人ひとりの業務をしっかりと理解し、正当な評価を行う人事考課体制を構築しております。また、福利厚生面でも最大限に「働きやすい環境」の実現に努めています。長期的な視点で力を磨き、実力をしっかり発揮できる、そうした「安心して働ける」会社として、極めて高い社員の定着率を誇っています。
■当社について:
「塗装」という工事技術を用いて日本経済や暮らしを支える事業をしています。プラント施設や、ビル・マンションなどの建物の外観を綺麗に仕上げたり、補強・保護・防食など多彩な機能を建物に付加したりしています。
資格取得支援制度があり、働きながらスキルアップが目指せる環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・プラントや橋梁、道路など土木工事現場での施工管理業務経験をお持ちの方
<必要資格>
歓迎条件:土木施工管理技士1級、土木施工管理技士2級
勤務地
福井営業所
住所:福井県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■全社平均の残業時間:20時間程度※同部署は30時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中は家族手当対象外となります。
給与
420万円~800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):208,500円~408,650円
<月給>
208,500円~408,650円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収はスキル、経験、年齢から当社規定により算出します。前職年収、希望年収などを考慮します。
※おおよその想定であり、経験や保有資格に応じて変動します。
※採用等級によっては固定残業代になることもあります。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(7月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:支給有
家族手当:試用期間中は支給無し
住宅手当:借り家住まいの方には住宅手当支給
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
<その他補足>
■家賃補助制度(上限90,000円/既婚者、上限55,000円/独身者)※規定あり(勤務地によって異なります)
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■社員旅行(国内・海外)
■社用車貸与
■携帯電話・ノートPC貸与
■制服貸与
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日
※祝日がある場合は、祝日+日曜日が休みとなり、土曜日出社となります。
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・インフラメンテナンス事業
・マンション大規模修繕事業
・内装リフォーム・リノベーション事業
・建築事業
■組織風土:
スタッフひとり一人の業務をしっかりと理解し、正当な評価を行う人事考課体制を構築しております。また各種手当の充実を中心に、福利厚生面でも最大限に「働きやすい環境」の実現に努めています。長期的な視点で力を磨き、実力をしっかり発揮できる、そうした「安心して働ける」会社を目指しています。- 所在地
〒740-0022
山口県岩国市山手町1-5-16- 設立
- 1949年3月
- 従業員数
- 927名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 250百万円
- 売上高
58,503百万円
- 経常利益
- 5,056百万円
- 平均年齢
- 43.6歳
応募方法
応募方法
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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