石山産商株式会社
【愛知県豊川市】未経験歓迎／環境・産業機器のルート営業／安定した経営基盤◎／創業50年の総合商社
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～各種製造工場様の環境改善や省エネ化、生産効率化につながる機器、ポンプ、コンプレッサー、コンベア、ロボット、配管材料など環境・産業機器を販売するルート営業を行います～
■業務内容
既存のお客様に対し、訪問・商談・見積・納品業務を担って頂きます。
■具体的には
「工具やポンプがほしい」などの依頼を受け、商品を探して納品します。
合う商品がなければ、「この商品をこう加工してみては？」と提案します。
販売と合わせ、取付工事やエンジニアリング部と連携してメンテナンスも請負っています。
■その他詳細
・取引先は食品・化学・製紙・自動車等の中規模～大手の工場やプラントメーカーとなります。
・1人30～50社を担当し、1日に10～15件訪問します。
・既存9割/新規開拓1割。新規は飛込みもありますが、テレアポ専門部隊も活用しています。慣れてきましたらご自身でも開拓をお任せしております。
・毎月の月給とは別に月数万円の報奨金を支給したり、賞与に反映するなど、頑張りを評価する制度もあります。
■入社後の教育体制
先輩との同行からスタートし、商品や顧客理解のために配達業務を担っていただきます。自分のお客様を持つのは入社3～6ヶ月後です。入社後はみんなで助け合いながらフォローいたしますので、ご安心ください♪※個人差あり
■募集背景
お客様からのご要望に対し、より柔軟にお応えできるよう営業部門の更なる充実を目指して新しい人員を募集します。
■当社の特徴
1973年創業、2023年に創業50周年を迎える当社は、
“水と空気”に関わる環境機器をはじめ様々な産業機器を取り扱う総合商社でございます。現在、静岡県・愛知県内に6つの営業所を展開しております。
・静岡県（静岡市、富士市、掛川市、袋井市）
・愛知県（名古屋市、豊川市）
各種製造工場（食品・化学・自動車・製紙・他）で使用されている生産設備・産業資材全般（ポンプ・コンプレッサー・クレーン・モーター・配管材料等）、小さな作業工具から数百万の大型機械まで多種多様なアイテムを扱っております。エンジニアリング部門も併設しており、販売だけでなく施工・修理・分解組立等ご提案からアフターフォローまでワンストップで対応いたします。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：～未経験歓迎／第二新卒歓迎～
前職が自動車教習所の先生、スーパーでお肉の加工、製造工場、整備士など、様々な方が現在も活躍中です！
・普通自動車免許（AT可）
※このような方大歓迎です※
・チャレンジ精神・探求心が旺盛な方
・目標に向かって一生懸命に頑張れる方
・様々な商材を扱ってみたい方
・自発的に行動できるセルフスターターの方
・人間関係を大事にしたい方
・ホスピタリティをもって業務に取り組める方
＜年齢制限＞
40歳未満
長期キャリア形成を目的とした募集のため
勤務地
豊川営業所
住所：愛知県豊川市東豊町4-56
勤務地最寄駅：JR飯田線／豊川駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
残業：月平均30時間
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
300万円～380万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：136,000円～142,000円
その他固定手当/月：40,000円～64,500円
固定残業手当/月：54,000円～63,500円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
230,000円～270,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回（別途、決算賞与支給実績あり）
※「その他固定手当」は職能給、職種手当となります
■手当(報奨金)：10,000～40,000/月
モデル年収例
年収400万円／28歳・入社3年目
年収500万円／32歳・入社6年目
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：非課税額限度内上限額（但し上限15,000円）
家族手当：■子供手当あり (主生計者の社員。18歳まで。)
社会保険：補足事項なし
退職金制度：退職金共済：加入／退職金：あり／勤続3年以上
＜定年＞
60歳
一律60歳／再雇用制度：あり／上限65歳まで
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得制度有
＜その他補足＞
利用可能託児施設：なし
就業規則：あり
介護休業取得実績：あり
看護休暇取得実績：あり
有休・代休の取得他、福利厚生も整っています
エレベーター：なし
階段の手すり：なし
■子供手当： (主生計者の社員。子供の年齢が18歳まで。)
「1人目／2万円、2人目／1万円、3人目／5千円」
※主生計者確認方法：年末調整時に「扶養控除等異動報告書」にて確認（子供の年齢も確認）
■永年勤続表彰制度あり
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日
週休2日制：土日祝
その他：土曜日は年４回程度、半日出勤／会社カレンダーによる
年末年始、夏季休暇、GW、有給休暇あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
会社概要
- 事業概要
1973年創業。
環境・産業機器の総合商社として、静岡県・愛知県に6つの拠点を構え、
各種製造工場（食品・化学・製紙・自動車関連等）へ設備機器・資材を提供しております。
1998年、エンジニアリング部門を開設しメンテナンス・施工の請負い、
2017年には建設業を取得し各種建設工事も請負っています。- 所在地
〒422-8054
静岡県静岡市駿河区南安倍3-11-21- 設立
- 1979年12月
- 従業員数
- 28名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 売上高
1,086百万円
- 平均年齢
- 39歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
