ＴＯＰＰＡＮ株式会社

【石川】光学フィルム(反射防止フィルム)の生産（設備）技術※プライム上場企業／福利厚生充実＃653

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【プライム市場上場グループ／すべてを突破する～TOPPA!!!TOPPAN～／DX・グローバル・環境等様々な変革推進中／大手ならではの充実した福利厚生制度・人財育成制度充実◎／連結売上高1.48兆円・自己資本比率55.2%】

■業務内容：
多機能をもつ光学フィルム製造ラインの新規導入、立上げ、量産化
※株式会社トッパンTOMOEGAWAオプティカルフィルムへの出向となります

■業務詳細：
新規光学フィルム製造ラインの仕様決定、導入、立上げ量産化、工場DX化推進
・設備仕様検討、装置メーカーとの折衝
・設備導入、立上げ
・量産化後の設備改造、改良、等

■募集背景・ビジョン：
TV、PC、スマートフォン、車載などに使用される各種ディスプレイは性能向上や様々な分野への用途拡大が進んでおり、最表面に使用される光学フィルム市場も成長しています。
拡大する需要に対応する為、当社では石川工場に光学フィルム（反射防止フィルム）製造ラインを新規に導入、立上げを計画しており、工場DX化を含めた最新ラインとしての構築を検討しています。
最新ラインの導入、立上げに際し、導入～量産化までを担い、前向きに一緒に業務に取り組める人財を募集しています。

■商材について(反射防止フィルムとは)：
最先端のディスプレイ関連商材である「反射防止フィルム」は、テレビなどの完成品に組み込むディスプレイの表面に貼り、照明などの光の映り込み防止、表面保護などに貢献する部材です。
タブレット端末などの普及、ディスプレイの多様化で高機能品の需要が高まっており、TOPPANは海外を含めた数多くのディスプレイメーカーへこの光学フィルムを供給しています。

■研修制度：
階層別研修、部門別研修、選抜型研修やグローバル研修のほか、社員がキャリアデザインに合わせて自由に選択して受講できる「トッパンビジネススクール（選択研修）」や「チャレンジスクール（通信教育）」といった教育プログラムも準備されています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・装置の仕様決定～導入、設備改造等の設備技術経験

■歓迎条件：
・ウェブハンドリングに関する設備経験
・外部（社外メーカー等）との折衝経験
・機械設計、CAD、シーケンス、プログラミングのスキル

＜勤務地詳細＞
石川工場
住所：石川県能美市岩内町1番地47
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：20歳以下の健康保険扶養家族につき20,000円
寮社宅：独身寮あり（社宅はありません）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJTの中で育成していきます。
■トッパンビジネススクール（自己啓発のための各種しくみとコンテンツ）、海外トレーニー制度と海外留学制度（グローバル人財育成のための施策）

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■財形融資制度
■育児休業制度
■介護休業・介護勤務短縮制度
■補助金制度による従業員持株制度
■保養所
■診療所　他
■リモートワーク制度
■スマートワーク制度(フレックス)

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

国民の休日、創立記念日、年末年始（6日間）、夏季連続休暇（9日間）、メモリアル休暇、半日休暇制度など