株式会社ホープハウスシステム
【大阪/吹田市】法人営業(課長候補)◆既存顧客との定期接点・マネジメントをお任せ◆土日祝休・転勤なし
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■業務内容:
社長室付の配属となり、法人営業・マネジメントをお任せします。
■具体的には:
既にお取引のある不動産オーナーの方や賃貸管理会に対し、当社との関係を長期的で良好な関係を築くことがミッションです。そのための定期接点をお任せします。基本は既存のお客様とのコミュニケーションとなりますので、新規家電や飛び込み営業はありません。
・資料作成
・電話対応
・来客対応
・他部署との折衝
・管理会社や税理士事務所などの法人向けにフォロー営業
・新サービスや商品案内
・その他付随業務
・マネジメント など
■組織構成:
20代から30代の社員が多く、平均年齢は30代です。働いている人の9割以上が中途入社者で、なじみやすい環境です。
■就業環境:
<チームで働く>
当社は「チームで大きな成果を出すこと」を大切にしています。先輩がしっかりサポートするので、すぐに成果を出すことができます。
<ただ売るだけじゃない>
商品やサービスを売るだけでなく、お客様との関係を築くことが大切です。
<長く働ける>
半年に1回、昇進や昇給のチャンスがあります。将来、いろいろなプロジェクトのリーダーになることも可能です。
■当社について:
私たちは、自分たちだけの特別なペンキを持っている、リフォーム会社です。他の会社にはできない、自分たちだけのペンキを使って、マンションやビルの大きな修理や入り口のリフォームをしています。
◇コミュニケーション活発な社風
◇働き方・社内制度・お客様とのかかわり方もアップデート中
◇IT化推進中/過程も評価で社員満足度も大事にしています
\ホープハウスシステムの魅力/
■技術力:
自然調和する色彩と、高い耐久性が求められる社寺仏閣再生工事で長年培った技術と経験を活かし、マンション・大規模施設の大規模改修工事を大手専属受注
■元請け安定:
自社で営業部門を抱え、独力で案件確保が可能。リフォーム・リノベーション需要は非常に高く、数ヶ月先の工事がないという心配なし!自社メディアを持つ唯一のリフォーム会社で、集客力も◎
■社員満足度の向上:
働き方や、DX化、評価制度の明確化、残業時間削減など
■業界内でも高い利益率
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須:
下記いずれか
・不動産業界にて営業経験がある方
・不動産業界の企業様やオーナー様に対して、営業のご経験がある方
勤務地
ファサード江坂ビル
住所:大阪府吹田市江坂町1丁目23-43-4F
勤務地最寄駅:大阪メトロ線/江坂駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
■アクセス:
大阪メトロ 「江坂駅」 から 徒歩1~2分
<転勤>
無
転勤の予定はございません。
勤務時間
9:00~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:多くても1日1時間程度
※定時退社も可能
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。
給与
420万円~490万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):243,000円~286,700円
固定残業手当/月:57,000円~63,300円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
300,000円~350,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※ご経験スキルに応じて、選考を通して決定致します。
■賞与:年2回/業績による
■昇給:有
<初年度の年収例>
年収500万円(月給30万円+賞与年2回+その他)
年収600万円(月給35万円+賞与年2回+その他)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:30,000円まで
社会保険:各種社会保険完備
<定年>
65歳
なお、60歳以上で時短制度適用可。週休3日へ変更可
<教育制度・資格補助補足>
【資格取得支援制度】一級建築士や1級建築施工管理技士の資格取得にかかる受講料や受験料、登録料、建築士定期講習費用などを会社負担します(規定あり)
<その他補足>
【資格手当(月額)】■建築士/1級:5万円、2級:1万5,000円
■建築施工管理技士/1級:2万5,000円、2級:1万円
■報奨金制度:毎月支給しているインセンティブです。対応案件の規模に応じて支給しています。
■表彰制度
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日
週休2日制(月に1、2回程度土曜出勤あり/休日出勤の場合は代休取得必須)
GW休暇/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/産前・産後休暇/育児休暇 など
会社概要
- 事業概要
■事業概要:
賃貸マンションのオーナーへ向けて、入居率と収益の向上を目的とした経営コンサルティングから工事施工、アフタフォローまでワンストップで展開。- 所在地
〒561-0872
大阪府豊中市寺内2-13-57 緑地フレックスビル- 設立
- 2001年12月
- 従業員数
- 123名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20百万円
- 平均年齢
- 32歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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