掲載予定期間:2024/12/26(木)~2025/3/26(水)更新日:2024/12/26(木)

Gテリア株式会社

【兵庫/姫路】法人営業(既存顧客)~東証上場LIXIL100%子会社/年休126日/フレックス~

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【兵庫/姫路】法人営業(既存顧客)~東証上場LIXIL100%子会社/年休126日/フレックス~

【業界未経験歓迎/完全週休二日制/LIXIL100%子会社/マイカー通勤可/巣ごもり需要で業績好調/エクステリア専門商社】

■職務内容:
門扉、表札、ガレージ、テラスといったエクステリア商材の販売をメインに、担当するお客様に関する業務をトータルにご担当いただきます。
まずは既存の客先へ伺い、信頼関係を構築するところからスタートしていただきます。慣れてきたら新規のお客様の対応等をお任せします。
・商品のPR(新商品カタログなど)、説明及び提案
・採寸などの現地調査、見積作成、工事日程の調整、配送手配(配送は運送業者が行います)、施工段取り
・商品の在庫チェック(メーカー問い合わせ)、見積書作成

■業務の特徴:
1人あたり50~60社のお客様を担当し、一日あたり4~5件程度の訪問を行います。
主な販売先は、建材店、販工店、園芸店、街のエクステリア専門店、金物店等となり、現在5,000社以上と取引があり、既存のお客様がメインのため、飛び込み営業はありません。
営業エリアは、兵庫で日帰りでの訪問がメインで、出張はほとんどありません。
最近では商業施設や病院など非住宅(ファシリティ)分野開拓も積極的に行っており、事業活動の可能性を広げています。

■評価制度:
毎月の売り上げ目標はあるものの、お客様への最適なご提案を優先して考えているため、ご自身が、半年後・一年後、お客様に対してどのような価値を提供し、どのような結果を残したいのかを紐解き、行動ベースに落とし込んだものの成果を評価します。

■組織構成:
加古川、姫路オフィスは所属長、営業7名、業務6名の計14名の組織です。中途入社の社員が半分以上であり、各支店ともアットホームな雰囲気ですので馴染みやすい雰囲気です。
※飲食店、アパレル業界など未経験者も多数活躍しています。

■当社について:
LIXIL100%出資の子会社として、全国36カ所という業界最大のネットワークが商品の流通を支えています。
2012年10月、全国各地で活躍する7社が統合し、新しく誕生致しました。
お互いを尊重し合う、明るくチャレンジ精神あふれる社風です。


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれか
・住宅やエクステリアへ興味・関心をお持ちで、業界問わずに販売・営業のご経験がある方
・住宅施工等の知見をお持ちの方
※業務未経験の方でも応募歓迎しております!

勤務地

<勤務地詳細>
加古川オフィス
住所:兵庫県姫路市木場前七反町2
勤務地最寄駅:山陽電鉄本線/八家駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし
基本的に本人の希望を尊重致しますが、状況によっては全国転勤の可能性あり

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均30時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
期間中の給与・待遇に変更はありません。

給与

<予定年収>
350万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):170,000円~260,000円
その他固定手当/月:46,000円~80,000円

<月給>
216,000円~340,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・年齢等を考慮の上決定します。
■昇給または給与改定:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績4ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(月5万円まで)
家族手当:配偶者月10,000円※福利厚生その他欄に詳細記載
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:借上社宅制度
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金制度

<教育制度・資格補助補足>
新入社員研修、OJT研修、指導員制度(OJT研修の半年間、指導員あり)、新卒者3年次研修、職長研修、GLT研修(次世代幹部研修)工場見学 現場での組立見学 メーカー勉強会 他

<その他補足>
■家族手当について:健保扶養の場合は配偶者月5,000円、子一人につき月5,000円が加算
■出張手当、役職手当、資格手当、報奨金
■団体保険
■保養所(東急ハーベスト、箱根、大山)、社員行事(年1回補助あり)、福利厚生行事
■LIXIL商品の従業員割引、LIXIL持株会
■親睦会等行事補助
■マイカー通勤(駐車場完備)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

完全週休2日制(土日祝日)
年末年始・夏期休暇(各6日)、GW、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後・育児休暇(取得実績多数)他

会社概要

事業概要

■事業内容:
エクステリア商材を中心とした販売及び施工

所在地

〒141-0033
東京都品川区西品川1-1-1

設立
1967年7月
従業員数
383名
上場市場名
非上場
資本金
315百万円
売上高

27,260百万円

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
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求人コード 3011900361

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