株式会社ファンリピート

【御茶ノ水】マーケター※リーダー/マネージャー候補◆経営層と距離近く裁量大◆2年で事業責任者目指せる

---

2年で事業責任者を目指せる環境で、あなたの戦略的思考と実行力を存分に発揮しませんか？

■採用背景：
これまで当社は高速開発・AI駆動によって顧客満足度を高め、受託開発や内製化支援を通して着実に顧客基盤を拡大してきました。
今後はこの強みをより多くの潜在顧客に伝え、新規顧客開拓からリード育成までの顧客接点強化が必要です。その要となるのがマーケティング戦略の刷新・加速！
当社独自の価値を市場に根付かせ、より戦略的なブランディング・需要創出を担うマーケターをお迎えし、2年後には経営クラスへのステップアップも視野に入れています。

■業務内容：
◇市場分析・ペルソナ設計
データドリブンな手法で顧客インサイトを分析し、最適な訴求戦略を構築
◇コンテンツマーケティング
ホワイトペーパー・事例インタビュー・ウェビナーなどを通じたリード獲得・育成
◇SEO・サイト運用・MAツール活用
自社WebメディアのCVR最適化、ナーチャリング施策強化
◇KPI/KGI設定、PDCA運用
成果指標を明確化し、高速でPDCAを回すことで持続的な成果創出
◇営業連携・インサイドセールス戦略策定
顧客理解を深め、営業チームと連携し案件化率を向上
◇経営陣・他部署との密接なコミュニケーション
戦略立案から改善提案まで、経営層との距離感が近く、即時反映可能な体制で事業をドライブ

■この仕事で得られるもの：
＜戦略的視点と実行力の飛躍的向上＞
・高速開発とAI駆動開発の最前線で、単なる施策の実行ではなく、事業戦略そのものに踏み込み、あなた自身が市場創造者となれる環境です。
・PDCAを高速回転する中で、マーケティング戦略策定力、データ分析スキル、組織マネジメント能力を総合的に強化。
・成果次第で2年後には事業責任者・経営層クラスへの昇格も現実的なキャリアパスに。成長機会に飢えるあなたの前に、無限の可能性が広がります。

■評価制度：
＜評価の指針＞
・顧客価値向上への貢献度
・チームマネジメント力
・技術革新への貢献
・プロジェクトの収益性
＜評価サイクル＞
・四半期ごとの目標設定と振り返り
・半期ごとの評価と昇給・賞与査定
・月次1on1での双方向フィードバック

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・BtoBマーケティング経験2年以上（リード獲得、ナーチャリング、KPI設定・運用など）
・SEOやコンテンツマーケティングの実務経験2年以上
・売上や利益創出に直接貢献した実績

■歓迎条件：
・法人営業経験
・チームリーダーやマネジメント経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田須田町 1-12-3 アルカディアビル 9階
勤務地最寄駅：都営新宿線／小川町駅
受動喫煙対策：その他（共用部禁煙（喫煙所なし））
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

---

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（13:00～14:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業平均20時間/月以内

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額3万円を上限に実費支給
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
65歳までの継続雇用（再雇用）制度有り

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■書籍購入補助（月3,000円まで）
■スキルアップ支援制度

＜その他補足＞
■在宅勤務制度（条件有）
■健康診断費用負担
■PC・社用携帯貸与

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

夏季休暇、冬季休暇、有給休暇（入社後6ヶ月後から10日付与）、産前産後・育児休暇、慶弔休暇