掲載予定期間:2025/1/6(月)~2025/3/30(日)更新日:2025/1/6(月)

特種東海製紙株式会社

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【東京本社】財務※未経験からキャリアアップ可!残業ほぼなし・働き方◎プライム上場/平均勤続年数17年

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仕事内容

【東京本社】財務※未経験からキャリアアップ可!残業ほぼなし・働き方◎プライム上場/平均勤続年数17年

【簿記3級をお持ちの方歓迎!職務経験不問!/東証プライム上場の安定企業◎/平均勤続年数17年/残業平均5h・働き方◎】
■職務詳細:
当社の財務担当で、資金管理業務全般を担当していただきます。資金繰りや資金調達、銀行との折衝など、企業の財務運営において重要な役割を担います。簿記の資格をお持ちの方で安定企業の財務としてキャリアアップしたい方を求めております!職務詳細としては下記になります。
【職務詳細】
・資金繰り業務 
・資金調達&返済業務 
・入出金に係る伝票起票業務 
・銀行との折衝業務 
・資金関係資料作成業務
■組織体制:
経営管理本部 経理管理部の資金部門は、現在3名体制で運営されています。管理職1名とメンバー2名で構成されています。チームは少人数ですが、和気あいあいとした雰囲気で、互いにサポートし合いながら業務を進めています。
■育成体制:
現メンバーの後任として管理職の方についてサポートから入り、OJT教育も交えながら徐々に業務を覚えていただきます。経験豊富なメンバーがおりますので、OJTを通じて経理・財務全般の業務を学ぶことが可能です。
■入社後の業務:
まずは資格を活かしながら資金業務を中心に徐々にキャッチアップいただきます。メイン業務としては資金繰り、資金調達、銀行折衝等を想定しています。金融機関関係者との面談等も多く、幅広い知識を習得できる業務です。また、会社の肝となるお金の流れを理解する事もできます。
■将来的なキャリアアップ:
ゆくゆくはサステナビリティに関する業務や財務戦略に関する業務、経理管理等に関する業務に携わることが可能です。管理職としてステップアップ頂く事もできる環境となります。
■本ポジションの魅力:
◇簿記資格を活かしながら安定企業の財務担当として、経理・財務全般の知識を得ながらキャリアアップすることが可能です。財務戦略や経理管理など仕事の幅を広げることや、マネジメントとしての道もございます。
◇出社主体の勤務となりますが、残業時間については月に5時間程度と少なく、ワークライフバランスを保ちながら勤務することが可能です。
◇同社は、平均勤続年数も17年10か月と長期就業される方が多く、安定して腰を据えて働くことができます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
~職種未経験歓迎/業界未経験歓迎~
■必須要件:
・日商簿記検定3級
※資格をお持ちで財務としてキャリアアップしたい方歓迎です!

■歓迎:
・財務、経理、金融機関勤務、いずれかのご経験をお持ちの方

<語学補足>
不問

<必要資格>
必要条件:日商簿記検定3級

勤務地

<勤務地詳細>
東京本社
住所:東京都千代田区丸の内1丁目8番2号 鉄鋼ビルディング11階
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~14:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:40
<その他就業時間補足>
残業時間平均5h程度/月※期末・期初の繁忙期は残業時間が多くなります。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):220,100円~366,300円

<月給>
220,100円~366,300円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※昇給あり(年1回)
※賞与年2回(6月・12月)
※東京本社勤務の場合は勤務地手当が25,000円ございます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳)

<教育制度・資格補助補足>



<その他補足>
■手当:通勤手当, 家族手当, 時間外手当,勤務地手当(東京本社勤務者/25,000円)
■制度:社宅制度、フレックスタイム制度、退職金制度、財形貯蓄制度、育児・介護休暇、資格取得奨励制度など
■施設:独身寮、社宅、体育館、テニスコート

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休暇、年末年始休暇、特別休日7日(個人ごとに夏季、年末年始等に休日を取得)

会社概要

事業概要

■企業概要:
特種東海製紙株式会社は、1907年創業の「東海パルプ株式会社」と1926年創業の「特種製紙株式会社」が2007年に経営統合して設立されました。段ボールやクラフト紙などの産業用紙に強みを持つ「東海パルプ」と、ファンシーペーパーや高級印刷用紙などの特殊紙において高い技術を持つ「特種製紙」が融合したことで、バランスの良い製紙事業を展開しています。

所在地

〒427-0045
静岡県島田市向島町4379

設立
2007年4月
従業員数
889名
上場市場名
プライム市場
資本金
11,485百万円
売上高

86,517百万円

経常利益
6,188百万円
平均年齢
40.9歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011916084

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