株式会社MIRAIt Service Design

【PJTエンジニア】無人搬送フォークリフト関連ソリューションPJ／プライム上場グループ／年俸制

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【東証プライム上場・ポールトゥウィングループ／年間休日125日／昇給チャンス年2回／大規模案件】

無人搬送フォークリフト関連ソリューションプロジェクトにおけるエンジニア業務をお任せします。

【業務内容】
自動倉庫、自動フォークリフト（AGF）等の物流システム機器･情報システムを組み合わせたお客様に最適な物流ソリューション開発PJに関わって頂きます。
■現地調査、お客様との仕様確認
■構想設計、レイアウト設計、機器選定、見積り作成
■お客様への仕様提案
※ご経験に応じて、業務の一部からお任せし、徐々に担当範囲を広げて頂きます。

【採用背景】
2024年秋より新経営体制のもと組織体制や事業ポートフォリオの見直し中です。
親会社と連携を取りながら新たな事業戦略や組織戦略を推進実行するための人材を募集いたします。
新たにご入社いただく方を会社のコアメンバーとしてお迎えしたいと思っております。

【ポイント！】
＜大型案件のプロジェクトをお任せします＞
現在某大手企業様からの大型案件のプロジェクトが進んでいます。
市場に大変インパクトのある新しいサービスのローンチに携わっていただくことになります。

＜年俸制を導入＞
当社は年俸制を導入しているため、転職時によくある初回賞与なしによる手取り額の減少はありません。
また、昇給査定が年2回ありますので、入社1年目から給与が上がる可能性があります。

＜東証プライム上場グループの強固な基盤で、成長を後押し＞
2021年に東証プライム市場上場グループ（ポールトゥウィングループ）へと参入し、2022年2月1日付で傘下にある3社を吸収合併。
これにより、これまで以上に強固な経営基盤を確立し、多彩な案件受注が可能となりました。
通常、一社で経験できないような複数の大規模プロジェクトに携われることが魅力の一つ。
質の高いITシステムのノウハウを学べたり、DX推進や先端技術を用いた自社開発案件に参画できたりと、幅広く経験することができます。
そのため、スペシャリストとして活躍することを希望の方も、PM/PLなどのマネジメント志向の方にとっても、ご自身を活かせる最適な環境があります。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■歓迎条件：
・最先端のオートマティックロボティクスに興味がある方
・出張が苦にならない方（数ヶ月に一度、関東近郊の大型倉庫への出張あり）
・コミュニケーション力（大手ゼネコンの担当者や、倉庫や工場の現場責任者の方とのやり取りあり）
・エンジニアとしての経験をお持ちで、今後新しいことにチャレンジしたいという想いをお持ちの方
※経験例：開発、生産技術、保全、メンテナンス、システムエンジニア（メカ・ソフト・エレ不問）

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都千代田区神田練塀町3 AKSビル3F
勤務地最寄駅：JR山手線／「秋葉原」駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
顧客先（京橋）
住所：東京都
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
※本社、客先オフィス（京橋）がメインになりますが、プロジェクトに関わる物流倉庫各所への出張があります（関東近郊）。

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円／月
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
62歳
再雇用にて65歳まで可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
■社内研修会

＜その他補足＞
■定期健康診断
■役職手当
■報奨金
■リモート相談可
■社内研修会
■自社セミナー室完備
■服装自由
■関東ITソフトウェア健康保険組合への加入による、充実した会員向け特典が利用可能（保養施設、スポーツクラブ、レストラン等）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇（12／29～1／3）、夏季休暇（3日間）、慶弔休暇、有給休暇（取得率90％）、産前・産後休暇、育児休暇
※5日間以上の連休可能