JFEケミカル株式会社

【倉敷】生産技術（管理職候補）※年休121日／土日祝休／フレックス／JFEスチールG

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■業務内容：
フェライト製造にかかわる
◇新製品の生産技術の確立
◇新規プロセスの設計、設備導入、試運転等
◇自動化及びDXの推進
◇顧客への新規製品の提案、ニーズの収集。
◇省エネ活動
◇グループ会社への技術指導 等

■ポジションの魅力：
（1）最終製品は、自動車、家電、パソコン等の情報端末、産業機械等になり、デジタル産業のサプライチェーンの一旦を担っています。技術者として、次世代のエネルギー効率の改善を担う基盤づくりに貢献できます。
（2）磁性材料は機器の心臓部や省エネ部品等に利用され、GX（Green Transformation）に貢献しています。EVや再生エネルギーの普及により、磁性材料の需要は今後も拡大が見込まれる分野です。
（3）生産技術職は生産に近い業務（新設備導入、省エネ改造等の工程開発）からお客様に近い業務（顧客の要望に合わせた製品設計、開発、提案）まで幅広い業務を経験することができます。

■キャリアパス：
◇管理職候補として入社頂きます。
◇本人希望と相談の上、製造部門への異動によるキャリアパスもあります。
◇将来的に、海外グループ会社勤務（タイ、中国）の勤務の可能性があります。

■当社の強み：
（1）安定した収益性と盤石な財務基盤（キャッシュリッチ）
（2）最先端の機能性分野へ事業拡大（精密化学品（IT素材、半導体、AI関連）、リチウムイオン電池用負極材（HEV向））
（3）働きやすい環境：就業制度、風通しの良い組織風土

■当社について：
私たちJFEケミカルでは、パソコン、スマートフォン、半導体、電動車（HEV、BEV）など高機能製品に欠かせない「機能性材料」を生産しています。その1つであるフェライトコアはノイズ除去、電圧変換等の目的で、さまざまな電気機器、電動車等に使用され、デジタル産業の発展に大きく貢献しています。
さらに今後、車の自動運転、工場の自動運転（Machine to Machine）が進み、また、生成AIの登場によるAIコンピュータの増加、それに伴うデータセンターの拡大が進みますが、これらのデジタル産業の発展にもフェライトコアは必要不可欠であり、デジタル産業の発展とともに拡大していきます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・フェライト、セラミックや電子材料の製造、生産技術に従事した経験（3年以上）
・大学（工学部）卒、専門は電気工学、材料工学、物理系をご卒業の方

■歓迎条件：
・製造業（食品、医療以外）において生産技術職の経験
・マネジメント経験

＜勤務地詳細＞
倉敷工場
住所：岡山県倉敷市川崎通1
勤務地最寄駅：新倉敷駅
受動喫煙対策：その他（喫煙室を設置）
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
※車通勤可（駐車場有）
※在宅勤務：約10%（業務都合、個別事情見合い）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～14:00
フレキシブルタイム：7:00～11:00、14:00～21:30
休憩時間：45分（12:00～12:45）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：15～35時間程度／月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：独身寮※福利厚生その他欄参照
社会保険：社会保険完備
退職金制度：当社規定による※勤続3年以上

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■書籍購入補助
■会社指定の資格受験費用補助

＜その他補足＞
■独身寮：35歳まで、もしくは入社に伴い入居した日から5年間で満40歳に到達する日まで。40歳を超えて入社する場合は1年間。会社が借り上げた物件を格安で利用可能
■社宅制度：入居日より10年間、扶養家族がおり通勤区域内に自宅を持たない者に対し、西日本では7万円まで家賃補助（自己負担25%）
■財形貯蓄制度
■企業型確定拠出年金
■JFE健保保養所
■時短勤務：小学校6年まで
■出産祝い金：第一子30万円、第二子50万、第三子以降70万

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日～40日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

年末年始、会社創立記念日（3月第4金曜日）、積立休暇（最大60日）、特別休暇（慶弔／出産／介護等）、リフレッシュ休暇（勤続10年、勤続20年、勤続30年）、WLBS休暇（目的に応じて取得可）