日機装株式会社

【大阪・豊中／整備士歓迎】サービスエンジニア（医療機器）※教育体制◎／緊急対応基本なし／101463

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■求人のポイント：
・業界未経験歓迎！整備士等メンテナンス経験者歓迎！緊急対応基本なし／フレックス有の就業環境◎
・日本の透析医療をリード／国内透析装置シェア5割を占める、トップシェア製品を有する
・ポンプ・医療・航空宇宙業界でトップシェア製品を有する、東証プライム上場優良メーカー

■業務概要：
・主として、人工透析装置の据付、試運転、メンテナンス、トラブル対応、人工透析装置の見積書作成や使用説明を行っていただきます。
【製品】透析装置（メンテナンス以外にもアプリケーションの使い方も説明します）
【担当エリア】大阪、奈良、兵庫、滋賀、京都、三重の一部のエリアの中から、最初は大阪エリアをお任せする予定です。

■教育体制：
※業界未経験の方もキャッチアップいただける環境がございます。
・東京にて透析、生体、メカニックの基本を勉強（座学で3~4日）
・その後研究研修施設 M.ReT宮崎（宮崎県宮崎市高岡町高浜1495番地61）で2~3カ月くらい作業の練習
※住居につきましてはマンスリーマンションやホテルを企業にて用意します。

■就業環境：
・シフト勤務のため土日対応あり（月間：10日間近く対応）、土日対応があった場合は代休取得いただきます。※クリニックが休みの時、修理メンテナンス、据え付け作業を行うため。
・夜間の問い合わせ、トラブルなどについては365日対応のコールセンターにて対応を行っています。トラブル内容によってでコールセンターが対処できない場合は、輪番で回ってくる電話対応当番に連絡がありますが、緊急対応は現状年に1回あるかないか程度です。
・フレックス制度の導入：月間で何時間働いたかを見て調整しています。
・テレワーク一部導入（地方拠点にて段階的に）

■当社の魅力：
【トップクラスのシェア製品を多数保有】
当社は、各事業部ごとにトップクラスのシェアを誇る製品を有しています。インダストリアル事業はオイル&ガス分野で活躍する「往復動ポンプ」。精密機器事業は多くの発電所で活躍する「水質調整装置」。航空宇宙事業は、世界シェア90％以上を誇る航空機用部品「カスケード」。メディカル事業は、「人工透析装置」などが国内トップシェア製品になります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■応募要件：
・サービスエンジニア／自動車整備／工場設備の保守整備いずれかのご経験お持ちの方

■歓迎要件：
・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint）

＜勤務地詳細＞
大阪営業部
住所：大阪府豊中市新千里西町1-2-2住友商事千里ビル北館8階
勤務地最寄駅：北大阪急行電鉄線／千里中央駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし
※将来的に、全国・海外転勤の可能性があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:50～17:30 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：50分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定により支給
家族手当：配偶者17,000円、子2人目まで3,000円／人
住宅手当：10,500円または15,000円（規定による）
寮社宅：独身寮・社宅あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、環境研修、法務研修、知的財産研修、会計研修、コンプライアンス研修、TOEIC(R)テスト IPテスト、メンタルヘルス研修等

＜その他補足＞
■給付金・奨励金：結婚祝い金、出産祝い金、死亡弔慰金、高度障害見舞金、傷病見舞金、災害見舞金、公的資格取得奨励金、通信教育奨励金、提案褒賞金、従業員表彰賞金、退職金
■育児・介護支援／その他支援：妊娠者への各種支援措置（通院・勤務・休憩）、育児休業、育児時短勤務、介護休業、介護時短勤務、介護のための支援措置、育児・介護のための時間外労働および深夜業制限、看護休暇、慶弔休暇、55歳リフレッシュ休暇
■保険：団体定期保険、団体総合生活保障保険
■施設・設備：社宅・独身寮、宿泊施設、食堂施設　等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇7日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

夏期休暇、年末年始休暇、創立記念日、年次有給休暇、慶弔休暇、メモリアル休暇、産前産後休暇等