掲載予定期間:2025/1/9(木)~2025/4/2(水)更新日:2025/2/13(木)

株式会社TJMデザイン

【東京】社内SE(上流工程メイン)/PJリーダー候補/業界トップシェアクラス商材を持つメーカー

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【東京】社内SE(上流工程メイン)/PJリーダー候補/業界トップシェアクラス商材を持つメーカー

■概要
ITを駆使し、業務改善・コストダウン・利益を生むことを目指している当社DX本部で、社内SEとして社内業務システムの企画・構築をお任せします。
外部ベンダーと協力しながら、上流工程をメインに携わっていただきます。

■業務詳細
・PJ発足後の社内関係部署へのヒアリング、ニーズ整理
・社内ニーズに応じたシステム企画、要件定義
・システム設計
・システム開発、ベンダーコントロール
・システムリリース後の検収
※システム構築は開発規模により異なりますが、自社内開発2割・ITベンダー委託8割程度です。

■入社後お任せする主な業務
当社キッチン事業部の根幹を担うWEBシステムの機能アップデート
(具体的には)
・お客様が使用するキッチンのプランニングシステムの機能拡張
・キッチン関連システムで使用するマスタ統合
※上記PJ規模:参画社員2名、常駐ベンダー4名、開発ベンダー10名

■将来お任せしたいこと
まずは上記PJから参画いただき、業務を通じて事業や商材の知識を積んでいただきます。
当社には大きく2つの事業部があり、メーカーゆえ多くの部署とシステムが存在しているため様々なシステムに携わることで幅広い経験を積んでいただけます。将来的には、業務や事業を俯瞰した上でご自身で課題を見つけ、主体となって新規PJ企画・提案・PMまで推進いただけることを期待します!

■本求人の魅力
・当社にはチャレンジを歓迎する風土があり、創業以来「品質」にこだわり続けてきた性質から良いものを生み出すためには投資を惜しみません。システム開発においても予算の仮決めはおこなわれますが、提案者の能力や実績、企画内容次第では「まずはやってみよう」の精神で柔軟に費用を調整しています。
・上流工程を中心にお任せするため、これまでの開発経験を活かし開発実務中心から上流工程へシフトチェンジを目指す方にお勧めの求人です。事業会社でITのプロジェクトマネージャーやリーダーに興味がある人◎
・完全週休2日土日祝、有休消化率◎、リモート勤務活用中など、プライベートと両立しやすい環境です。(現在キッチンのプランニングシステムをメインで担当している社員の有休消化率…100%)
・ユーザー(社員)と直接やり取りしながら課題を解決し、社員の喜ぶ顔を見ることができます


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
以下の全てを満たす方
以下の全てを満たす方
・WEB系システム開発に関する実務経験
・プロジェクトマネージャー経験や要件定義など上流工程経験
・コミュニケーション能力が高い(社内外問わずスムーズに折衝できる+要件を論理的に整理できる

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都板橋区小豆沢3-4-3
勤務地最寄駅:都営三田線/志村坂上駅
受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能箇所あり)
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
想定30h/月 ※システム安定後は稼働が下がり残業時間も減る見込みです

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中は有給休暇、福利手当なし

給与

<予定年収>
860万円~980万円

<賃金形態>
年俸制
年俸を12分割した給与を毎月支給

<賃金内訳>
年額(基本給):7,000,000円~8,000,000円

<月額>
583,333円~666,666円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■基本給:700~800万/月給58.3~66.7万
■年収例:860~980万/月給71.7~81.7万(残業30h/月を考慮した場合)
※上記に別途住宅手当と家族手当が支給されます

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:規定に基づき支給
住宅手当:規定に基づき支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金制度

<定年>
65歳

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
勉強会及びOJT

<その他補足>
■扶養家族手当:9,500円~19,000円/人
■住宅手当:9,500円~14,250円(本人名義の持家・賃貸の場合支給)
■財形貯蓄制度
■子の看護休暇(1人あたり5日※小学校入学前)・介護休暇(1人あたり5日)
■時差出勤制度(コアタイム9:45~15:45)
■各種相談窓口(ハラスメント、キャリア、健康ケア、その他人事)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇(1日/半日/時間単位取得可)、慶弔休暇、産前産後育児休暇、ストック休暇

会社概要

事業概要

■事業内容
・建築用ハンドツールの開発、製造、販売(TAJIMA)
・高級カスタムキッチンの開発、製造、販売(kitchenhouse)
・パッケージキッチンの開発、製造、販売(GRAFTEKT)
・建材、住設機器の販売(DINET)

所在地

〒174-8503
東京都板橋区小豆沢3-4-3

設立
1945年3月
従業員数
986名
上場市場名
非上場
資本金
64百万円
売上高

40,200百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011940839

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