paiza株式会社

法人営業（リーダー候補）／エンジニア採用のソリューション提案◆土日祝休み

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【国内最大規模の会員数を誇るITエンジニア採用支援サービス「paiza」運営／IPOに向けて事業強化中／土日祝休み】

■業務内容：
ITエンジニア向け国内最大級の転職・就職・学習プラットフォームを手掛ける当社にて、法人営業担当として、エンジニア採用ニーズを持った企業に対する、新規開拓営業や深耕営業をご担当いただきます。（新規開拓営業：深耕営業=8：2）

■具体的な業務内容：
・新規開拓アプローチ、サービス導入提案、契約締結業務
・新規クライアント開拓強化に向けた営業施策の企画、立案、実行
・深耕営業活動（企業訪問、採用支援、コンサルティング）
・リード獲得及び、育成（ナーチャリング）

■業務の特徴：
Webツールや電話、社内外ネットワークなど多様なアプローチ手法を用いて、見込み顧客へのアプローチを行い、リードを獲得していただきます。また、商談においては顧客企業のエンジニア採用における課題をヒアリングし、「paiza」の機能やサービスをどのように活用すればその課題を解決できるかを企業に提案いただきます。

■当ポジションの魅力：
・日本の社会課題である、IT人材不足および生産性停滞に取り組み、社会貢献度の高い仕事ができます。
・IPOを目指し、事業ステージが大きく変わる節目を経験できます。
・コアメンバーとしてチームの拡大に仕組みづくりから携わることができます。
・組織拡大においてリーダーやマネジメントのポジションが狙えます。
・国内最大規模のエンジニアデータベースを活用した事業開発の経験ができます。

■当社について：
日本におけるIT人材不足、生産性停滞という国家的課題に対して、ITエンジニアと企業の成長プラットフォーム「paiza」を通じた企業への採用支援とエンジニア育成の両面から解決しようとしております。主要事業として、エンジニア向け転職プラットフォーム「paiza転職」、エンジニアを目指す学生向けの就職プラットフォーム「paiza新卒」、未経験エンジニア向け転職プラットフォーム「EN:TRY」、プログラミング学習サービス「paizaラーニング」を運営しています。2013年にサービスローンチし、現在70万名を超える会員数を擁しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・新規開拓営業（インサイドセールスでも可）経験3年以上
・高い営業実績を出した経験と、継続して高い実績出せるよう行動を型化、仕組化した経験

■歓迎条件：
・人材業界での経験（求人広告、人材紹介、人材派遣など）
・採用業務や学生の就職支援の経験
・無形商材の営業、カスタマーサクセス実務経験
・エンタープライズ規模の企業に対する新規開拓営業の経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区虎ノ門2-3-17 虎ノ門二丁目タワー18F
勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の労働条件に変更はなし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：各種社会保険制度（健康保険は関東ITソフトウェア健康保険組合へ加入）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■業務に必要な書籍は社費で購入可能

＜その他補足＞
■関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設／スポーツ施設利用可

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年末年始休暇 （12/29～1/4）、リフレッシュ（夏季）休暇（3日）、特別（慶弔）休暇
※有給休暇…入社日に2日付与、入社3か月後に8日付与