株式会社レジデンシャル不動産

【埼玉／管理職候補】自社物件のメンテナンス手配・スタッフ管理◆年休123日／完全週休二日制

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【若手多数活躍！／リノベ業界№１企業／ワークライフバランス◎／残業月10-15h程度】

＼2024年、リノベーションマンション年間販売戸数３年連続全国No.1！／
最近は中古マンションのニーズも非常に高く、年間1800件超えの販売実績！

■仕事内容：
当社が販売するマンションを購入いただいたお客様からの不具合やメンテナンス依頼の問合せ対応から、業者の手配等への対応指示までの調整業務をご担当いただきます。加えて、本部署の責任者として社員スタッフの管理といったマネジメント業務もお任せします。

＜各種調整・手配業務＞
当社販売物件へご入居のお客様からお住いの方からの不具合等の連絡を受け、当部署で要件を把握し、外部業者の手配や社内担当者への対応指示を行います。お客様の問い合わせの一次受けはコールセンターで行います。要件を確認のうえ当部署へ取り次ぎ、要件を把握し各種手配の調整を進める流れとなります。

＜マネジメント業務＞
・当部署の社員・スタッフの対応案件の進捗把握および管理
・急を要する案件が発生した場合のフォロー対応

■組織構成
施工管理・アフターフォロー課　計4名
L部門責任者（40代）ー＜ご採用予定者＞ー社員1名（主任／30代）ー派遣社員2名（20代）

■採用背景
現在の部門責任者が他部署を兼務している状況のため、現場社員やスタッフと責任者の間を取り持っていただけるような方の採用を予定しております。
将来的な管理職候補としてご活躍いただける方のご応募お待ちしております！

■ワークライフバランス◎
＼完全週休2日（土日）、年休123 日、残業月10-15h程度／

ワークライフバランスがとても取りやすい環境です！また、急な体調不良や休暇の取得も取りやすい環境ですので、安心して就業いただけます。その他、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、ウェルカム休暇（入社から半年までの期間で5日取得可能な特別休暇）もありメリハリをもって業務に取り組むことができる可能！

■当社について：
2012年の創業以来、売り上げも右肩上がり。現在は全国に25拠点を展開しております。業績も右肩上がりで、リノベマンション年間販売戸数では、2022年と2023年と2024年の3年連続全国NO.1！

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・施工管理・アフターメンテナンス・不動産管理、いずれかのご経験をお持ちの方
■歓迎条件
・カスタマーサポートやコールセンター業務のご経験
・マネジメント経験

＜勤務地詳細＞
さいたま本社
住所：埼玉県さいたま市中央区上落合9-14-2 レジデンシャルビル
勤務地最寄駅：JR埼京線／大宮駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：月10-15ｈ程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定に基づき支給
家族手当：社内規定による
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT研修■ビジネスマナー研修■営業研修など

＜その他補足＞
報奨金制度、産休・育休制度、各種手当、社員旅行

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

■GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇　※日数は当社カレンダーによる
■ウェルカム休暇（入社から半年までの期間で5日取得可能な特別休暇）