株式会社アイビス

【テックリードエンジニア】モバイルアプリ/Webアプリ※東証グロース市場上場企業／直取引案件あり

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【15年以上のスマートフォンアプリ開発の実績／エンドユーザーとの直接取引多数／モダンな技術での開発が得意】
■概要：
東証グロース市場に上場した当社では、自社アプリ『ibisPaint』（シリーズ4.2億ダウンロードのお絵かきアプリ）をリリースしています。
お客様向けの技術支援を行う当社部署で、スマートフォンアプリ開発におけるテックリードをお任せします。

■業務詳細：
・エンドユーザーと直接契約の案件でのスマートフォンアプリまたはWebアプリ開発におけるテックリード
・エンドユーザー顧客とのプロジェクトでの技術的な提案
・顧客からの問い合わせ対応、技術調査、アーキテクチャ選定
・将来的にはプロジェクトメンバーの技術育成
【具体例】
・FlutterやSwift、Kotlinを用いたスマートフォンアプリケーション、React、Vue.jsを用いたWebアプリケーション、AWSやOCIを用いたクラウド環境構築、サーバレス環境でのAPI開発
・プリセールスにおける技術支援、アーキテクチャ選定、工数見積作成支援、受注後における要件定義、設計、実装、運用、保守、コードレビュー等
・新技術の導入検討
・開発手法：スクラム、アジャイル

■ 仕事の魅力：
・エンドユーザー企業のサービス向上のための提案に携われます
・アイビスの強みであるスマートフォンアプリ開発における高スキルエンジニアがメンバーにおりFlutterやSwift、Kotlinを用いたスマートフォンアプリケーションはもちろん、Webアプリケーション、クラウド環境構築も得意なメンバーで構成されているチームです。新技術も積極利用可能です。

■組織の特徴
『ibisPaint』の知名度と15年以上のスマートフォンアプリ開発の実績からエンドユーザー企業からの引合が多く、優秀なエンジニアが集まる会社です。
東証グロース市場に上場し、現在、得意なモバイル技術での更なる成長を目指しています。
ソリューション事業部では、エンドユーザー企業と直接取引でプロダクトオーナーと一緒にユーザビリティを高める提案に携われます。Flutter、ReactNative、React、Vue.js、TypeScript、AWS等、他社が未成熟なモダンな技術での開発が得意です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・以下、いずれかの技術での実装経験が5年以上あること
　Swift、Kotlin、Dart/Flutter、TypeScript、Vue.js/Nuxt.js、React/Next.js、Node.js、Python、
Java/Spring、AWS Lambda、PostgreSQL、MySQL、Oracle、SQL Server、Git
・実務経験のある技術に精通していること

■歓迎条件：
・技術選定、顧客折衝経験を歓迎

＜勤務地詳細＞
東京事業所
住所：東京都中央区八丁堀一丁目9番9号 セイコー八重洲通ビル7階
勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線線／八丁堀駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
東京事業所および東京都内の開発先（テレワーク多数）、原則転勤なし。希望考慮。

＜転勤＞
無
補足事項無し

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項無し

＜試用期間＞
3ヶ月
勤務条件に変更はありません。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円／月
住宅手当：会社規定を満たした場合は支給
社会保険：各種社会保険完備

退職金制度：確定拠出型年金制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■Udemy法人契約によるWeb講座受講し放題
■e-ラーニングによるキャリア教育
■トレーナーアサイン（レビューあり）による開発研修（Swift、Kotlin、Vue.js等）

＜その他補足＞
通勤手当（月額上限額50,000円）/残業手当/深夜手当/出張手当/役職手当/慶弔事手当/資格取得手当/退職金（確定拠出年金制度有）
子育てサポート企業認定（愛称：くるみん）
服装自由

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

完全週休2日制（土日祝）夏季休日、年末年始休日、慶弔休暇、特別休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児介護休暇