掲載予定期間:2025/1/23(木)~2025/4/16(水)更新日:2025/1/24(金)

三菱電機冷熱プラント株式会社

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【品川】設備施工管理(冷熱やクリーンルームなど)★元請案件多数/年休125日/三菱電機Gの安定性

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正社員
5名以上採用
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仕事内容

【品川】設備施工管理(冷熱やクリーンルームなど)★元請案件多数/年休125日/三菱電機Gの安定性

~三菱電機グループで安定性◎/元請・1次請け案件多数/年休125日で働きやすい環境~

■事業紹介
●低温フードシステム事業・・・食品プラント(食品工場等)の冷蔵システムや食品を低温保管するための設備工事を行う事業。
●空調・産業冷熱事業・・・ビルや病院、半導体工場や医薬品工場などの空調、クリーンルーム等の設備工事を行う事業。

■業務内容
ご入社いただく際は、上記2事業部いずれかでの施工管理業務をお任せします。(経験や適性に応じて配属)
職人の方がスムーズに作業出来るよう
・図面の作成
・打ち合わせ
・作業の段取り
など建設5要素のQ,C,D,S,Eに関する業務をお任せします。

■業務内容補足
・工期:3ヶ月~1年
・現場掛け持ち:原則なし(複数人で1案件を担当)
・受注方式:施主からの直接発注等(元請けメイン)

■業務特徴:
現場の掛け持ちがなく原則一人1案件の担当となります。年間で2~4件をご担当いただきます。

■推奨資格について
・管工事施工管理技士(2級以上)
・建築施工管理技士(2級以上)
・電気工事施工管理技士(2級以上)
・冷凍機械責任者など
※受験費用負担、講習会補助あり
※奨励金3万円~15万円程度の支給あり

■働き方:
年間休日は125日、平均勤続年数は15.5年です。
<残業時間削減の取り組み>
一人ひとりの状況を把握するため、毎週残業時間の管理を行っております。部門長と相談し負担の多い現場へ応援も行うなど、社員の負担を減らす取り組みを行っております。
<休日出勤について>
休日出勤が発生した場合は現場の落ち着いたタイミングで代休を取得していただいております。
また、プロジェクトが終了し次の案件までの間に1週間程度の長期休暇の取得実績もあり、リフレッシュいただける環境もございます。
<出張について>
エリアは全国(北海道~福岡)としており、他支社との連携にて進める案件もございます。

■当社の特徴:
三菱電機グループ…同社は三菱電機の出資子会社です。安心基盤で長期的に安定したお仕事が望めます。
福利厚生も三菱電機グループならではの制度や当社独自の制度を用意しており、社員の暮らしをサポートしています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件: 
・管工事施工管理技士をお持ちの方(1級、2級)

■歓迎条件: 
・1級管工事施工管理技士をお持ちの方



<必要資格>
必要条件:管工事施工管理技士2級
歓迎条件:管工事施工管理技士1級

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区南大井3-14-9
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
転勤は当面予定がございません。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
雇用条件に相違なし

給与

<予定年収>
600万円~900万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円~450,000円

<月給>
270,000円~450,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記給与詳細は、経験・年齢・能力等を充分に考慮の上、当社規定により決定致します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)
【年収例】
年収650万円/35歳
年収900万円/45歳

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:社宅(外部借上)※転勤者のみ適用
社会保険:三菱電機健康保険組合、介護保険
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■資格取得補助有
■階層別研修:新入社員研修、管理職研修、幹部研修など
■職種別研修:CAD研修、設備基礎研修、など
■その他:資格取得支援、スキルアップ研修など

<その他補足>
■三菱電機グループ社員持株会
■住宅財形貯蓄
■社員共済会
■生命・損害保険の団体割引加入 等

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇17日~25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

休日出勤の際は代休を取得
労働祭、夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日、年次有給休暇(付与日数は初年度17日、最高25日、半日休暇制度あり)結婚休暇、転任休暇、リフレッシュ休暇、ヘルスケア休暇等

会社概要

事業概要

■事業内容:
(1)低温フードシステム事業…産地加工から小売にいたる「フードシステム」の設備構築をトータルにコーディネイトします。主軸をなす食品プラント事業では、その価値追求に不可欠なノウハウを提供しており、コールドチェーンはもとより、施設全体の設備設計も行っています。
・食品プラント…「安全、安心」、「おいしさ」、「省エネ」等の今日の食品プラントに不可欠な価値の実現を、同社は顧客とともに追求します。品質管理の徹底や、HACCP構築に役立つ設備の「トータル・ソリューション」が同社の強みです。

所在地

〒140-0013
東京都品川区南大井3-14-9

設立
1999年10月
従業員数
220名
上場市場名
非上場
資本金
400百万円
平均年齢
46歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011955976

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