富士通株式会社
【サイバーセキュリティ】AWS等のクラウドセキュリティ、SIEM対応のサブリーダ#GT24e0036
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~世界のFUJITSU:世界180ヶ国500社約13万人・ICTサービス売上国内1位、世界7位・ICTを通して誰もが快適で安心して暮らせるネットワーク社会づくりに貢献/平均勤続年数約20年・多様で柔軟な働き方・育休復帰率ほぼ100%~
■職務内容:
セキュリティ領域のリーダーとして、Division方針に則り、プロジェクト目標達成にコミットする。担当領域においてチームメンバーへの指導・支援を行い、GDC・他部署のステークホルダーとも連携してプロジェクト遂行する。顧客への最適な提案とプロジェクトQCD最適化のため、ステークホルダーと適切なコミュニケーションを行う。先進技術を習得してプロジェクトで実践した成果をグループ内に共有、SSにフィードバックするとともに内製化率向上をはかる。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■個人に期待する役割やミッション:
・セキュリティ領域を中心とする高度な専門知識・スキルを有し、専門的なプロジェクトマネジメントの知見を活用して、プロジェクトを遂行する。業種BG・プロダクト&サービス事業部門、保守・運用部門等、関係する社内部門と密に連携/協力しあい、ビジネスパートナーやベンダー等の外部リソースと連携し、プロジェクト推進を実現することを期待する。
・拡大するパブリッククラウド/セキュリティSaaS市場に対して、ビジネス対応領域を拡大。AWS/Googleといったクラウドベンダのセキュリティ機能の技術習得を行い、デリバリを推進とする。
・AzureSentinelなど、SIEMの仕組みを活用したビジネスモデルの検討を実施する。富士通SOCビジネスとの連携やカスタムレポーティング、定期的な診断による追加提案など、機能の提供にとどまらないビジネスモデルの確立を目指す。
■仕事の魅力・やりがい:
企業におけるセキュリティ関連市場は、通常のサーバー防御ニーズに加え、DX化促進によるゼロトラストネットワーク化、コロナ影響起点による働き方の激変、などの影響により継続的に拡大しており、常に新しい技術を学ぶことができる、やりがいのある職場です。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・インフラSIの実務経験
・AWSやAzureなどパブリッククラウドの利用
■歓迎条件:
・AWS「Security, Identity, & Compliance」領域のサービスSI経験
・AzureSentinelやSplunkなどのSEIMサービスSI経験
・情報処理安全確保支援士(SC)取得
勤務地
Fujitsu Kawasaki Tower
住所:神奈川県川崎市幸区大宮町1-5 JR川崎タワー
勤務地最寄駅:各線/川崎駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:45~17:30
<その他就業時間補足>
※事業所・所属部署により開始時間が異なる場合があります。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
500万円~1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):255,000円~430,000円
<月給>
255,000円~430,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■給与詳細は前職や経験を考慮の上、社内規程に準じ決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:ファミリーアシスト給付制度あり
住宅手当:条件該当者には家賃補助制度あり
寮社宅:条件該当者は入居可能
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
階層別教育(中堅社員、幹部社員)、グローバル教育(語学教育、海外派遣プログラム、グローバルコンピテンシー養成研修)、プロフェッショナル(専門技術)教育、ビジネスリーダー教育、キャリア形成支援 等
<その他補足>
■確定拠出年金制度
■団体保険制度
■カフェテリアプラン、事業所内保育所(4ヶ所)
■従業員持株会、財形貯蓄、財形奨励金
■富士通企業年金制度
■各種保養施設
■スポーツクラブ利用費用補助
■婦人科健診費用補助 等
休日・休暇
年間有給休暇20日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
年末年始休暇、特別休日、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、積立休暇、育児休職制度、介護休職制度、産前産後休暇、出産育児サポート休暇 等
会社概要
- 事業概要
- ■企業概要:国内首位・世界トップクラスシェアの総合ICT企業。世界のICT市場を支え・牽引する存在としてグローバルに事業を展開。 ■事業内容:ICT分野において、各種サービスを提供するとともに、これらを支える最先端、高性能かつ高品質のプロダクトおよび電子デバイスの開発、製造、販売から保守運用までを総合的に提供する、トータルソリューションビジネスを行っています。
- 所在地
〒211-8588
神奈川県川崎市中原区上小田中4-1-1- 設立
- 1935年6月
- 従業員数
- 124,000名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 324,600百万円
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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