掲載予定期間：2025/1/27（月）～2025/4/20（日）更新日：2025/2/27（木）

平塚製菓株式会社

【千葉・香取】お菓子の商品開発◆創業120年超のOEMメーカー／マイカー通勤可・転勤なし・新設工場◎

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【千葉・香取】お菓子の商品開発◆創業120年超のOEMメーカー／マイカー通勤可・転勤なし・新設工場◎

【I・Uターン歓迎！大手メーカー取引多数！老舗の製菓メーカで商品開発／有名チョコ菓子メーカーを裏から支える/OEM商品の開発メインで提案の幅広がる！】

■業務概要：
チョコレートや焼き菓子を中心としたお菓子の開発業務をお願いします。当社はOEM商品がメインなので「新商品のコンセプトにあわせた試作」、「生産部門への落とし込み」等の業務をはじめ、新商品のアイデアの提案など業務の幅を広げていきます。

■具体的には
・顧客のニーズ・依頼に対して仕様検討
・原料・材料の仕入れ先選定
・試作品製作
・品質管理部への品質面への確認依頼
・営業部との連携
・量産化に向けた社内マニュアル作成・指示書作成・生産部への伝達
※「東京カカオ」に関連する業務など
※社内の営業部・品質管理部・生産部等の多様な部署と連携を行います。

■配属部署：
開発部の千葉拠点配属となり、本社工場で4名・千葉拠点で1名（36歳・男性）が在籍をしております。
千葉拠点については稼働5年という新しい工場になりますので中途入社での社員が多い環境です。

■働く魅力：
当社は創業120年を超える老舗であり、OEM商品を主力としている日本でも有数のメーカーです。現状は各菓子メーカー様や有名菓子店様から引き合いをいただいています。自社ブランド商品は多くないですが、全国箇所で当社の製造した商品を見ることができます。

■当社について：
チョコレート、焼き菓子、ウェハース菓子のOEM生産を中心に、委託生産から商品開発まで幅広く手がけています。
1901年に和菓子屋を創業して以来、昭和36年に草加に工場を設立し、2020年には千葉県香取に新エ場が稼働開始しました。2工場体制でお客様の多種多様なニーズにお応えしています。将来的な増産に向けてご活躍いただける方を募集します。

変更の範囲：無

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
製菓の商品開発経験のある方

＜年齢制限＞
60歳未満
定年年齢を上限とした募集のため

勤務地

＜勤務地詳細＞
香取工場
住所：千葉県香取市小見川2097-1
勤務地最寄駅：成田線／小見川駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

＜勤務地補足＞
JR成田線小見川駅から徒歩16分
マイカー通勤可（駐車場あり）

＜転勤＞
無

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業時間：月平均21時間以内

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

給与

＜予定年収＞
430万円～550万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：292,857円～392,857円

＜月給＞
292,857円～392,857円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※スキルや経験によって決定致します。
■昇給：あり　※1月あたり2.40%～（前年度実績）
■賞与：年2回　※計 3.00ヶ月分（前年度実績）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限30,000円／月
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続年数4年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度：上限65歳まで

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
工場用制服貸与
従業員向け割引販売会あり
引っ越し手当：会社負担（支給条件有）
単身赴任手当：月40,000万円（支給条件有）

休日・休暇

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数113日

■休日：土曜日・日曜日
※2月～8月：土曜日休み、9月～1月：土曜日隔週出勤
■夏季休暇、年末年始、ゴールデンウィーク
■月平均労働日数：21.0日

会社概要

事業概要: ～創業120年を誇る老舗製菓会社、チョコレートやお菓子をつくるスペシャリスト、OEMメーカー～
■事業内容：
1901年、京都市下京区で和菓子屋として産声をあげてから120年。チョコレート、焼き菓子、ウェハースのOEM生産を中心に、委託生産、商品開発まで幅広く行っています。
2020年には千葉県香取市に敷地面積27,000平米の工場と草加工場の2工場体制で様々な製造設備を導入しており、従業員約200名でお客様の多種多様なニーズにお応えしています。
所在地: 〒340-0006
埼玉県草加市八幡町628
設立: 1948年2月
従業員数: 250名
上場市場名: 非上場
資本金: 60百万円
売上高: 5,475百万円
企業URL: http://www.hiratsuka-seika.co.jp/

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

「エージェントサービス」とは？

完全無料

※1※2

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011979447

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本社住所：東京都品川区東品川4-12-4 品川シーサイドパークタワー受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照 450万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～433,000円＜月給＞ 280,000円～433,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮し、当社規定に基づき決定します。【賞与】年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社テクノプロ【デザイン社／リモート可】モビリティ向けハード×ソフト開発推進者（PM／PL）◇フレックス制度有り

ハードウェア開発センター東京事業所／製品開発室住所：東京都品川区西五反田7-25-5 西五反田7丁目ビル5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 600万円～1,150万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～630,000円＜月給＞ 330,000円～630,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※能力・経験・年齢等を考慮の上、当社規程に従って決定いたします。 ■給与改定：年1回 ■賞与：年2回（別途、決算賞与を支給する場合あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社シーデックス【東京/面接1回】LSI開発エンジニア（AI・FPGA・通信機器等）◆残業20h程度

本社住所：東京都稲城市百村1623-1 パストラルハイム稲城ビル勤務地最寄駅：京王線線／稲城駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項無し＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～550,000円その他固定手当/月：60,000円～150,000円＜月給＞ 380,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。 ■昇給：年1回（4月）※技量と実績により決定いたします。 ■賞与：業績によって変動あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社デンソー【東京都品川区】車載用マイクロコントローラ・SoCの企画・開発/賞与6.1か月分

R&D Tokyo 住所：東京都品川区受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） 600万円～1,250万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～660,000円＜月給＞ 280,000円～660,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回/6.1か月分支給（昨年実績） ■昇給：年1回＜モデル年収＞ ※残業代は含まず 32歳（大卒入社10年目）740万円 35歳（大卒入社13年目）850万円 45歳（大卒入社23年目）1250万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社ヨコオ【東京/神田】回路設計(車載通信機器)◆世界で高シェアの主力製品/在宅勤務5割/東証プライム上場

本社住所：東京都千代田区神田須田町1-25 JR神田万世橋ビル14 F 勤務地最寄駅：銀座線／神田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） 550万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～550,000円＜月給＞ 400,000円～550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞補足事項なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社トプコン【東京】回路設計（医療機器製品）※光学・精密機器メーカー（20240704/20240706）

本社住所：東京都板橋区蓮沼町75-1 勤務地最寄駅：都営三田線／本蓮沼駅　JR線　赤羽駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） 500万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～420,000円＜月給＞ 250,000円～420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ※年収には各種手当を含みます ■昇給：年1回（資格／役割に応じてその都度決定） ■賞与：年2回（7月・12月※過去実績5.55ヶ月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社ＰＡＬＴＥＫ

締切間近

【FAE/電源IC製品】高い営業利益率／年休127日／英語力活かせる

本社住所：東京都港区港南2-10-9 レスタービルディング勤務地最寄駅：京急本線／北品川駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所 700万円～900万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：375,000円～450,000円その他固定手当/月：50,000円固定残業手当/月：63,160円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 488,160円～563,160円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細はスキル・経験・前職を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（1月） ■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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