掲載予定期間：2025/1/16（木）～2025/4/9（水）更新日：2025/1/16（木）

パナソニックプロダクションエンジニアリング株式会社

【大阪／転勤無し】人事（採用リーダー）◆パナソニックG※月給31.21万～／年休127日／フレックス

求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【大阪／転勤無し】人事（採用リーダー）◆パナソニックG※月給31.21万～／年休127日／フレックス

～パナソニック製品製造を担うエンジニアリング企業／パナソニック製品を生み出す最先端設備／フレックス有・年休127日（土日祝）～

■仕事内容：
採用リーダーとして新卒、キャリア採用業務の企画・運営をお任せします。
・人員計画に基づく採用戦略の策定と実施
・企業の魅力訴求、求職者の認知、興味の向上、母集団形成～クロージング
・採用業務（新卒／キャリア）の全体設計と推進
・応募者との面接や選考プロセスの管理
※将来的には、社員の教育・研修といった人材開発業務全般の責任者として担っていただきたいと考えています。

■配属組織の役割・ミッション：
・基盤づくり（経営体質、組織風土、採用、DEI）
・人づくり（教育訓練、幹部育成、労政／処遇、配置／異動）

■組織構成：
人事一課5名（課長兼務1名40代、採用担当2名20代、採用担当1名40代、教育・研修担当1名60代　）

■今後の組織としてのビジョン、方針：
当社に集う社員ひとりひとりが専門性を高め、個性を発揮しながら、組織の枠を超えて協力し合う活気ある職場を実現します

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
<業界不問＞
・新卒・中途の採用経験
・マネジメント経験が1年以上ある方（部下の人数問わず）
■歓迎条件
なし

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府門真市松葉町2-7
勤務地最寄駅：京阪本線／門真市駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:00

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
残業20～30時間/月

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

給与

＜予定年収＞
680万円～850万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：312,100円～358,200円

＜月給＞
312,100円～358,200円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※実際の給与額の提示は年齢・前職・経験を考慮の上、当社規程に準じて決定いたします。
※年収には想定残業代20時間分を含みます。
■賞与：年2回（7月・12月）
■昇給：年1回（4月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■会社規定に基づき支給
社会保険：■パナソニック健康保険組合

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■パナソニックグループの教育・研修制度・専門研修(パナソニックの研修が受講可能)
■自己啓発学習(パナソニックの教育ツール等を利用)
■資格取得補助制度

＜その他補足＞
■持株制度　
■パナソニックグループ内製品従業員購入制度
■社員食堂
■保養施設（パナソニック健康保険組合）
■確定拠出年金制度
■財形貯蓄制度
■天災救援基金
■育児・介護関連制度
■パナソニックグループ直営賃貸住宅
■パナソニックグループ各種任意保険　等

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～22日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数127日

有給休暇（入社日に合わせ、2～13日、翌年度より20日）、慶弔休暇
※GW：9～10日、夏期：連続10～11日(内4日は有給休暇一斉取得日)、年末年始：7～9日

会社概要

事業概要: ■事業内容：
・受託設備開発ソリューション（計測・検査技術を中心にコンプリート設備を提供）
・標準設備ソリューション（精密組立・成膜・検査・レーザーなどの高度技術をカスタム設備として提供）
・成形ソリューション（モールド・プレス・加工技術を提供）　
・新規事業インキュベーション（医療・介護・環境などの分野に技術を新開発した商品やソリューションを提供)
・ソフト/技術/サービス/CSソリューション
所在地: 〒571-0056
大阪府門真市松葉町2-7
設立: 2014年4月
従業員数: 685名
上場市場名: 非上場
資本金: 100百万円
平均年齢: 42歳
企業URL: http://www.panasonic.com/jp/company/ppe.html

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

「エージェントサービス」とは？

完全無料

※1※2

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

求人コード 3011980273