マサル工業株式会社
出荷管理責任者(在庫管理等を担当)◇残業月平均5h程度/年休125日/プラスチック製工事材料を展開
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【NTT等大手インフラ企業との取引多数あり安定した収益基盤/社会インフラに必要不可欠な通信、電力、電設、農林業界に資材提供をするメーカー】
■業務内容:
・倉庫管理:荷受け、検収、在庫管理、入出庫、業務委託会社との連携・調整(物流の作業工程は業務委託いたします)
・出荷管理:出荷製品の把握、出荷データの管理、出荷予定表の作成、関連部署との納期の調整
ピッキングや出荷作業を実施する委託業者の方が効率よく作業ができるよう工程改善をしていただきます。
また、各拠点からの出荷依頼を受け、営業拠点・工場・委託会社と連携調整し、滞りなく出荷できるよう準備を進めていく仕事です。なお、トラブル発生時には営業・製造・委託会社と連携してご対応いただくこともあります。
■募集背景:(新設される伊勢崎生産倉庫について)
製品商品化プロセスの最適化と合理化を図る為、委託会社と協業し、群馬県の伊勢崎にて生産倉庫を建設し来年度中に稼働開始を予定しています。
新設される伊勢崎生産倉庫での立ち上げメンバーとして、出荷管理責任者を募集いたします。
当社は埼玉県の東松山工場と新潟県の長岡工場で製品を生産していますが、両工場は製品製造を主としている為、先々の在庫を確保するための倉庫機能は不十分です。加えて、工場の建設当初には予定されてなかった派生版商品の組立加工を行う工程が発生することで社員への負担が増加したことから、倉庫機能と商品化作業の効率化を図るために群馬県の伊勢崎に生産倉庫を建設する運びとなりました。
委託会社の方が行う入出荷業務、ピッキングや物流の作業工程などの改善業務を今回の出荷管理責任者にお任せします。
■当社について:
当社は通信・電設・農林資材の分野を中心に、様々なケーブル保護材と、安全のためのプラスチック製工事材料を提供しているメーカーです。主力製品の配線カバーは駅や学校、企業等建物の屋内外の配線を保護します。ニッチな業態ながら3000種類以上の商品を有しており、配線をカバーすることで断線を防ぎ、また人々の転倒を防ぐなど様々なシーンで配線カバーを通して社会に「安心・安全」を提供しています。60年以上、社会に配線カバーを提供し続け、業界内では地位を確立しています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・倉庫管理、出荷管理、在庫管理、いずれかのご経験
■歓迎条件:
・リーダー、マネジメント経験
勤務地
東松山工場
住所:埼玉県東松山市大字新郷88-4
勤務地最寄駅:東武東上線/森林公園駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
・新設される伊勢崎生産倉庫に配属予定
群馬県伊勢崎市赤堀今井町2丁目
※建設途中のため、入社直後は約3ヵ月間、東松山工場にて研修を受けて頂きます。
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月平均5時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中の条件変動無し
給与
440万円~600万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円~390,000円
<月給>
290,000円~390,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記は想定年収であり経験、能力を考慮して決定します。
■給与改定:年1回(4月)※評価による
■賞与:年2回(6月、12月)※業績による
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
寮社宅:社宅制度
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:退職金制度
<定年>
60歳
再雇用:有
<教育制度・資格補助補足>
新入社員研修、OJT
<その他補足>
社宅制度、自己啓発支援制度、企業年金、永年勤続表彰、退職金制度 総合福祉団体保険、健康診断補助 テレワーク制度 時差出勤制度等
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
土日祝、年次有給休暇、夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業制度、特別休暇 看護休暇等
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
通信・電設・電力資材、農林資材、合成樹脂製品及び金属製品の製造・販売- 所在地
〒170-0013
東京都豊島区東池袋1-24-1 ニッセイ池袋ビル- 設立
- 1957年4月
- 従業員数
- 205名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 95百万円
- 売上高
3,800百万円
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
この企業が募集中のほかの求人
【池袋】営業職◆残業月平均5時間程度/年休125日◆配線カバー/公共施設・大手企業での使用実績多数◎
NEW【仙台】営業職◆残業月平均5時間程度/年休125日◆配線カバー/公共施設・大手企業での使用実績多数◎
NEW【広島】営業職◆残業月平均5時間程度/年休125日◆配線カバー/公共施設・大手企業での使用実績多数◎
NEW【埼玉/業界未経験可】生産技術 ~自社工場の生産設備の設計/平均残業時間5h以下/マイカー通勤可!~
【池袋】総務人事スタッフ※月残業5h程度◇リモート可/年休125日/インフラ資材企業
【新潟/業界&職種未経験可】生産技術(工程改善)※月残業5h以下/マイカー通勤可/インフラ資材企業
【東松山/業界&職種未経験可】生産技術(工程改善)※月残業5h以下/マイカー通勤可/インフラ資材企業
【埼玉/二卒&未経験歓迎】品質管理 ※月残業5h以下/マイカー通勤可/年休125日/インフラ資材企業
【新潟/二卒&未経験歓迎】品質管理 ※月残業5h以下/マイカー通勤可/年休125日/インフラ資材企業
【池袋】社内SE(システム企画・構築・運用)※ワークライフバランス◎/月残業10h以内/年休125日
【埼玉/第二新卒歓迎】品質管理 (工程改善)※/月残業時間5h以下/マイカー通勤可/年休125日
【新潟県長岡/第二新卒歓迎】工場総務※年間休日125日/平均残業時間5時間/マイカー通勤可
締切間近
この求人に似た求人を探す
職種から探す
勤務地から探す
エリアから探す
最寄り駅から探す
業種から探す