掲載予定期間:2025/1/16(木)~2025/4/9(水)更新日:2025/1/16(木)

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★未経験歓迎★【芝公園】経理担当 ◇業界大手!長谷工G/年休120日/残業月10~20h/土日祝休

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仕事内容

★未経験歓迎★【芝公園】経理担当 ◇業界大手!長谷工G/年休120日/残業月10~20h/土日祝休

~年休120日・土日祝休(決算期は休日出勤有)・残業月10~20h程/日本トップクラスの長谷工グループ+安定性の高いマンション管理業界でプライベートと両立しやすい就業環境を実現◎/福利厚生充実◎~

\仕事の内容/
新築マンションの施工実績業界NO.1の長谷工グループ内で主に分譲マンションの管理事業を行う当社における経理業務をご担当頂きます!

\具体的な業務/
・現預金の出納及び保管・管理に関する業務
・各種申請(経費精算・原価支払・請求申請)の確認業務
・請求書などの証憑の整理
・経費や損益の予実管理
・決算(連結決算含む)および監査対応
・法人税、消費税、償却資産税等の申告納付に関する業務

\入社後について/
これまでの経験やスキルにより、まずは出来る業務からお任せしますので未経験の方や経験の浅い方でもご安心ください。
経験豊富な先輩社員がサポート。徐々に業務幅を広げていただく想定です!

\一緒に働くメンバー/
本社(東京勤務)の経理部は17名が在籍。部員の男女比率は6対4程のチームとなっております!PC・デスクワークの事務仕事がメインの落ち着いた雰囲気で、部員間でいろいろな意見を出し合いながら業務を推進しています!

\プライベートと両立しやすい働き方/
★年間休日120日/完全週休2日制(土日祝日休み)★
★月の平均残業は10~20時間程度★
★メンバーでサポートし合いながら業務を遂行★
※決算期は休日出勤の可能性がありますが、仕事が落ち着いてきたら、平日に振替休日をしっかり取得できます※

\働く環境について/
経理業務に従事頂くにあたり、入社後すぐに株式会社長谷工管理ホールディングスへ出向となります!充実した制度を整えており、ライフステージが変わっても安定して長く就業ができる環境です!
★勤務先:本社(港区芝)/ 頻繁に転勤のある会社ではありません。
★リモートワークの活用も可(業務効率化、個人やご家族の都合等の状況により判断)
★産休育休、時短制度有り

\日本トップクラスの実績!長谷工グループについて/
当社は新築マンションの施工実績業界NO.1の長谷工グループの一員として高い技術力と業界トップクラスの安定性を誇る企業です!

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれか必須
・経理業務のご経験をお持ちの方
・不動産業界や建設関連業界での業務経験をお持ちの方(職種不問!)

勤務地

<勤務地詳細>
長谷工管理ホールディングス本社
住所:東京都港区芝2-6-1 長谷工芝二ビル 長谷工芝二ビル12F
勤務地最寄駅:都営三田線/芝公園駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
■出向先:株式会社長谷工管理ホールディングス
■事業内容:関連各種企業に対する経営指導および業務受託

<転勤>
当面なし
補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
期間中の条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
500万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~408,000円

<月給>
250,000円~408,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は年齢・キャリア等を総合的に考慮の上、当社規定により決定。
※上記年収は、毎月20時間の残業を想定した金額となります。
※入社後、経験を積んで頂き、役職任用された場合は更に昇給の可能性がございます。

■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:6ヶ月定期代を全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
多数の管理マニュアルを整備し、業務の品質や効率性の向上を図っています。教育担当を決めてしっかりサポートしていきます。

<その他補足>
■持株制度、財形・積立貯蓄制度
■社内融資、団体生命保険
■社内表彰制度
■年休積立制度
■育児休暇制度、介護休業制度
■結婚祝金
■出産祝金
■自社健康保険組合
■企業型確定拠出年金(DC)制度
■ベネフィットステーション
■自社保養所(蓼科ブランシエラリゾート、南紀白浜ブランシエラリゾート他)
■契約保養所(東急ハーヴェスト・クラブ、エクシブ他)
■体育館、診療所(HASEKO CLINIC)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

1/2・3、特別休暇、夏季休暇(9連休)、年末年始休暇(9連休※24年度)、有給休暇(初年度は入社日に月割付与)
※休日出社の場合振替を取得
※夏季、年末年始(1/2、1/3以外)は年休の一斉取得

会社概要

事業概要

■事業内容:
・マンション管理事業…事務管理業務、管理員業務、設備管理業務、清掃業務、総合監視業務に加えて、危機管理対策、長期修繕計画の作成および見直し、大規模修繕のコンサルタント業務、その他様々な生活支援サービスなどを通じて快適な居住生活をサポート
・リフォーム事業部…日常的なマンションの維持修繕、設備に関する補修、部屋の補修などの業務を通じてきめ細かいサポート

所在地

〒105-0014
東京都港区芝2-6-1 長谷工芝二ビル

設立
1978年9月
従業員数
1,306名
上場市場名
非上場
資本金
2,840百万円
売上高

61,020百万円

経常利益
5,467百万円

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011986612

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