株式会社HAL
【丸の内】営業職(エージェント事業部)◆新規事業の初期メンバー◆在宅可・直行直帰可◆離職率5%
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【リモート可・直行直帰OKで柔軟な働き方◎/新規事業の立ち上げメンバー/営業だけでなく、事業戦略やチームビルディングにも携われる!】
■ポジション概要:
新規事業の立ち上げを担う営業職のポジションです。
新たに立ち上げるエージェント事業部の初期メンバーとして、エンジニアリソースの発掘・登録、企業への提案営業、マッチング業務をお任せします。
営業だけでなく、事業戦略やチームビルディングにも関わることができる、やりがいのあるポジションです。
■業務内容:
・エンジニアリソースの発掘・登録
・SNSやイベントを活用したエンジニア人材の発掘
・登録希望者との面談、キャリア相談対応
・登録エンジニアのスキルや希望条件を分析・データベース化
■業務詳細:
◇企業への提案営業
・IT企業やSES企業、スタートアップへのエンジニア人材の提案
・顧客のニーズに合わせたマッチング提案の実施
・人材導入後のフォローアップとリレーションシップの構築
・事業戦略の立案・推進
◇市場調査を基にしたターゲット企業の選定とアプローチ方法の提案
・エージェント事業の仕組みやプロセス改善
・チームの拡大に向けた採用や育成戦略のサポート
・その他、新規事業ならではのチャレンジ
◇プロモーション施策の立案・実行
・新規顧客開拓のためのマーケティング企画
・社内外のステークホルダーとの連携
■ポジション魅力:
◎強み・アイデアが活かせる◎
チームで予算達成を目指すことから、「大企業の深耕に挑戦したい」「得意なテレアポをがんばりたい」など一人ひとりの強み・アイデアを活かしながら業務に取り組めます。
◎柔軟なワークスタイル◎
業務に慣れたら必要に応じてリモートワークも活用できます。また、業務状況に応じて直行直帰もOK。フレキシブルな働き方が可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・転職エージェント営業の経験
※その他、SES営業経験者やシステム営業経験のある方もご相談ください。
■歓迎条件:
・IT・エンジニア領域の転職市場に関する深い知識
・企業の採用課題を理解し、適切な提案を行った経験
・登録エンジニアのキャリアアドバイスやフォロー経験
・新規事業や部門立ち上げに携わった経験
・チームマネジメントや営業戦略の策定に携わった経験
勤務地
本社
住所:東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング6F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
給与
490万円~840万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):262,500円~450,000円
固定残業手当/月:87,500円~150,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
350,000円~600,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※能力や適性、経験を考慮し、給与額を決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
※上記は、初年度年収となります。ご活躍により更に上を目指せます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
OJT、オンライン講座、業務後研修 など
<その他補足>
出張手当、社員持株制度、資格補助手当(上限あり)、役職制度、親睦会、保養所施設(ITS)、定期健診、人間ドック(35歳以上)、介護休暇制度、ジョブリターン制度、社員紹介制度 など
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
完全週休2日制(土日)、祝日、夏季休暇(5日)、年末年始休暇(5日)、有給休暇(取得しやすい環境です)、慶弔休暇、産休・育休制度あり(取得実績あり)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・ コンピュータシステム導入に関するコンサルティング
・ コンピュータシステム構築請負業務
・ ネットワーク設計、構築、運用
・ サーバー設計、構築、運用業務
・ コンピュータシステム運用管理業務
・ ERP導入コンサルティング業務
・ エンジニア教育業務 (新人研修、スキルアップ研修他)- 所在地
〒100-6906
東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング6F- 設立
- 2003年8月
- 従業員数
- 1,200名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 売上高
5,400百万円
- 平均年齢
- 33.5歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
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