掲載予定期間:2025/1/20(月)~2025/4/13(日)更新日:2025/1/20(月)

株式会社Minadia

【大阪府内各ショップ】未経験者大歓迎/スマホや携帯電話の販売スタッフ/手当・福利厚生充実◎/車通勤可

正社員
5名以上採用
求人詳細

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仕事内容

【大阪府内各ショップ】未経験者大歓迎/スマホや携帯電話の販売スタッフ/手当・福利厚生充実◎/車通勤可

■求人メリット:社長や役員とも距離が近く風通しのいい会社環境/未経験者大歓迎/教育体制充実(安心のメンター制度有)/やる気を出せる各種手当充実/福利厚生充実◎/車通勤可(無料駐車場有)
■職務内容詳細:
<同社が展開するauショップやドコモショップにて、販売員として業務を行って頂きます。
■業務の詳細:
・携帯電話及びキャリアショップの受付業務
・接客業務(販売、各種変更手続き)
・商品及びサービスの説明やアフターフォロー
・入出荷などの事務処理、書類整理
・配布資料作成、POP作成等
■入社後の流れ:
研修は約3か月(基本的にはOJT)で、上司にに接客を見てもらいながら接客・販売について学んでいただきます。研修が終わると1人で担当するようになります。また、試験に合格していくと資格が取れ、お客様へのご提案の幅も大きくなります。
■教育体制:
ビジネスマナーを学ぶ研修や、OJT研修があったりと、未経験の方でも丁寧な研修を実施するため、着実にステップアップしていくことが可能です。また、メンター制度があり、1~2年目は先輩がついてしっかりとフォローする環境のため、安心して就業いただけます。
■組織構成:
ショップ1店舗につき、約10~18名で構成されております。20代~30代の若手の方も多く、活気のある環境です。
■魅力:
・スタッフ同士だけではなく、社長や役員とも距離が近く風通しのいい環境です。
・健康経営を実践しており、健康診断を行ったり分煙をしたりと、働き方の改善にも取り組んでおります。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
【未経験者歓迎!!】
入社後先輩が業務内容を教えていくので未経験の方でもご入社いただけます!

■歓迎条件
・接客のお仕事が好きな方
・携帯ショップでの勤務経験がある方
・普通自動車第一種免許をお持ちの方
【下記資格を保有の方は優遇します!】
・【auショップ・UQスポット】マスター資格以上保持者の方
・【ドコモショップ】グランマイスター資格以上保持者の方

勤務地

<勤務地詳細1>
auショップ和泉大宮
住所:大阪府岸和田市上野町西26-32
勤務地最寄駅:南海本線/和泉大宮駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
UQスポット イオンモール堺鉄砲町
住所:大阪府堺市堺区鉄砲町1番地 イオンモール堺鉄砲町3階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
ドコモショップ東岸和田
住所:大阪府岸和田市土生町5丁目11-7
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

不定期ですが、人員調整や社員育成の観点から店舗間の異動があります。

勤務時間

<勤務時間>
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:20~25時間程度※12月~3月が繁忙期

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中は給与条件に下記変更があります。・基本給:18万3千円~19万2千円(基本給から7千円減)/・固定残業手当:4万7千円~4万8千円(月33H29M分を支給)※超過した時間外労働の残業代は追加支給/一律固定手当:3千円/月給:23万3千円~24万3千円

給与

<予定年収>
266万円~286万円

<賃金形態>
月給制
一律固定手当
■健康推進手当3千円



<賃金内訳>
月額(基本給):190,000円~199,000円
その他固定手当/月:3,000円
固定残業手当/月:47,000円~48,000円(固定残業時間33時間29分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
240,000円~250,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1~2回
■賞与:年3回(過去実績2.5ヶ月分)
<一律固定手当>
・健康推進手当3,000円 




賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限月25,000円)※超過分は半額支給
家族手当:一律5000円(扶養手当)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:会社規定による

<定年>
65歳
再雇用制度無

<教育制度・資格補助補足>
■資格手当有(4,500~54,000円)※別途社内規則有

<その他補足>
■ミーティング手当(5,000円)、ショップ手当(10,000円)、役付手当(5,000~100,000円)
■特別手当:~50,000円
■資格手当:5,000円~60,000円
■営業支援手当:~60,000円
■報奨金制度:年1回※業績による
■制服貸与(auショップ男女)、衣服手当
■家賃補助制度
■健康診断(年1回)、慰安旅行(不定期)
■各種イベント補助券支給
■社員割引・昼食負担、育児休業・介護休業

休日・休暇

月8休制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数107日

■休日:月8日※交代制
■休暇:バースデー休暇・産前産後・育児・介護休暇(勤続1年以上)
※有給休暇は入社半年後から付与となります。(取得率80%以上)

会社概要

事業概要

■事業内容:
情報家電機器小売、通信付帯サービスの提供
※取扱品目…携帯電話及び移動体全般

所在地

〒596-0048
大阪府岸和田市上野町西26-32

設立
1993年4月
従業員数
106名
上場市場名
非上場
資本金
3百万円
平均年齢
32歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011990360

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