掲載予定期間:2025/1/20(月)~2025/4/13(日)更新日:2025/1/20(月)

株式会社データ・ワン

経理・財務部長◆サイバー等大手4社出資◆国内最大級データ/国内初デジタル広告事業/離職者1名

正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

経理・財務部長◆サイバー等大手4社出資◆国内最大級データ/国内初デジタル広告事業/離職者1名

<ファミリーマート・NTTドコモ・サイバーエージェント・伊藤忠商事が提供する、国内初の新しいデジタル広告を展開!>

■業務内容:
下記バックオフィス業務を幅広くお任せいたします。
各バックオフィス業務にはメインスタッフがいます。
・経営層との折衝
・チームマネジメント
・経理(月次決算・四半期決算・年次決算・仕訳起票・支払指示等)
・税務(申告はアウトソースしています)
・財務
・経営企画 
・監査法人対応
◎その他ご経験に応じて
・人事(労務管理、採用等)※給与計算はアウトソースしています
・総務、法務、契約書管理、情報システム関連の業務を含む

■組織構成:
管理部では5名が在籍しています。
・部長:1名※今回の募集ポジション
・担当部長:1名(ファイナンス・法務担当)
・アシスタント:2名(経理・人事担当) 
・嘱託社員:1名(庶務)

■働き方について:
・基本的に出社勤務をしていただく予定です。フレックスタイム制があるため、時差出勤が可能です。

■ポジションについて:
・親会社からの出向社員の帰任を見越し、後任となるマネジメントの募集です。
・経営層との折衝等のマネジメントの比重が多くはありますが、フロントの業務にも関わっていただくことはあり、プレイングマネージャーのイメージとなります。
・チーム員それぞれバックオフィス業務を行っています。候補者様の強みとする経験を中心にフロント業務にも携わっていただきます。選考の中で具体的な業務のすり合わせをさせていただく予定です。

■特徴:
伊藤忠・ファミリーマート・NTTdocomo・サイバーエージェントの合弁会社であるデータ・ワンが提供する、国内初で最先端のデジタル広告の取組です。
データ・ワンでは、ファミリーマートおよび他小売事業者が保有する購買データ、NTTドコモが保有するdポイントクラブの会員データおよび属性情報を用
い、オフラインデータとオンラインデータの統合を行うことにより、 “ID”単位でのターゲティング広告配信から商品購買までの効果検証を可能とする広告商
品を開発・販売いたします。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎>
■必須条件:
・経理のご経験があり、バックオフィス業務を広く見ていただける方
・マネジメント経験

■歓迎条件:
・大手グループや、ベンチャー企業のご経験がある方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング 5階
受動喫煙対策:その他(喫煙室あり)
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
■アクセス:
・銀座線 虎ノ門駅[11] 徒歩2分
・丸ノ内線 霞ヶ関駅[A13] 徒歩9分
■リモートワーク可※今回のポジションは基本的に出社いただくことを想定しています。

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
※1日の労働時間が7時間30分の企業です。
■残業:月20~30H程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
700万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):583,000円~833,333円

<月給>
583,000円~833,333円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収はスキルに応じて決定します。
■昇給:年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
■諸手当:通勤手当、残業手当、出張手当(日当4000円)など
■リモートワーク可
■時短制度
■服装自由
■伊藤忠連合健康保険組合による、各種プログラムの利用可(宿泊施設・フィットネスクラブ等の利用、健康支援プログラム、他)
■住友生命 Vitality 福利厚生タイプ
■人事評価制度に基づいた年に2回の評価機会
■研修・資格取得費用の補助制度
■フリードリング(ミネラルウォーター)
■歓迎ランチ
■再雇用制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休2日制(土/日)、祝日、年末年始休暇 、慶弔休暇、有給休暇

会社概要

事業概要

■事業内容: 小売事業者が保有するデータを活用したデジタル広告配信事業
データ・ワンでは、ファミリーマートおよび他小売事業者が保有する購買データ、NTTドコモが保有するdポイントクラブの会員データおよび属性情報を用い、
オフラインデータとオンラインデータの統合を行うことにより、 “ID”単位でのターゲティング広告配信から商品購買までの効果検証を可能とする広告商品を開発・販売いたします。
オフラインでの購買行動を可視化することにより、顧客にとって最適な情報を提供すると共に、様々なメーカー様にも効率的なマーケティング、ブランディングの手法を提供いたします。

所在地

〒100-6017
東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング17F

設立
2020年10月
従業員数
34名
上場市場名
非上場
資本金
990百万円
平均年齢
38歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011990371

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