株式会社高木商会
【東京】社内SE（ネットワーク管理）◆年休127日／長期就業できる環境◎／創業60年以上の安定経営
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～プライム上場立花エレテックの連結子会社で事業安定性◎／離職率が低く、長期的に就業できる環境～
制御機器・電子部品・産業用コンピューター関連機器などの販売を行う当社にて、社内ネットワーク管理をお任せします。
■業務内容：
・ネットワークの管理、設定
・サーバの運用、管理、(設定: メールサーバ)
・アプリの管理（グループウェアSFA・Web会議室・NAS・MS-365などのサブスクリプションアプリ）
・パソコンの管理、設定
・基幹システム設定、解除
・ITセキュリティ教育、訓練、管理
・情報システム業務全般
・週次、月次データ作成（社内実績集計）
■配属先：情報システム部門
社内のネットワーク管理、パソコン管理等を行っている部署へ配属となります。
■当社について：
1959年に電気機械器具販売業として創業しました。現在は制御機器・電子部品・産業用コンピューター関連機器・駆動機器・制御システムの販売等を行い「人と機械／装置を結ぶインターフェース機器で、産業エレクトロニクスの発展に寄与し、社会に貢献」をビジョンに活動をしています。
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
社内SEとして何かしらの実務経験をお持ちの方
勤務地
本社
住所：東京都大田区北千束2-2-7
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
有
転勤は当面想定していません。
勤務時間
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
雇用形態
契約社員
＜契約期間＞
1年0ヶ月
＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件変更はございません。
給与
500万円～600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～350,000円
＜月給＞
300,000円～350,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記はあくまで想定年収であり、最終的にはご経歴や能力に応じて決定いたします。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（6月、12月）
■決算賞与：年1回（年度末3月）※業績により支給する場合あり（11期連続支給）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月70,000円まで支給（同社規定に基づき支給）
家族手当：配偶者手当・子ども手当 ※当社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続1年以上から対象
＜定年＞
60歳
最長68歳までの定年再雇用制度あり
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
-
＜その他補足＞
■育児介護休業制度
■私傷病休職
■慶弔見舞金
■永年勤続表彰
■各種同好会活動
■健保保養所（軽井沢、御宿、宮城野）
■社員旅行
■企業型確定拠出年金制度
■グループ会社持株会制度
■インフルエンザ予防接種補助
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日
夏期4日、年末年始7日、創業記念日
有給休暇：入社直後5日付与
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
・メカトロニクス、エレクトロニクス関連機器及び部品の販売
・電子機器、制御システム及びアプリケーション、ソフトウェアの設計、製作- 所在地
〒145-0062
東京都大田区北千束2-2-7- 設立
- 1961年11月
- 従業員数
- 187名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 310百万円
- 売上高
25,856百万円
- 経常利益
- 1,385百万円
- 平均年齢
- 44歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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