株式会社名鉄インプレス

【愛知県豊橋市】施設管理※名鉄G／未経験歓迎／幅広いキャリアを描ける／月10日休／残業月10H程度

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第2新卒歓迎／スキルや経験に合わせて業務をお任せ／スキルアップ可能／月10日休／年休120日／残業月10H程度

■応募者へのメッセージ
名鉄グループである当社にて、温浴施設の管理をお任せします。スキルや経験に合わせて業務をお任せするため、接客・人事労務・経理など何らかの経験のお持ちの方であれば、未経験からでもご活躍いただける環境です！

■職務概要
豊橋市内最大級の温浴施設「ゆのゆTOYOHASHI」にて施設の運営・管理業務をお任せします。

■職務詳細
・売上げ管理
・決算業務
・イベント企画
・館内ポスター、パンフレット作成
・施設管理（水質検査等）
・パートアルバイト管理
・接客業務　(メインはパート業務)　など

■一日の流れ（営業時間：9時～24時）
◎朝番（6:30～16:00）
ボイラースイッチオン・点検→開館→パート出勤→事務作業
◎遅番（15:30～25:00）
事務作業→閉館→点検・ボイラースイッチオフ
◎日勤（11:00～20:00、12:00～21:00※月に数日）
※月ごとにシフトを確定します。
※公休日は、月10日（平日2連休＋2日間）、残業は月10H程度と働きやすい環境が整っています。

■入社後の流れ
ご入社後はスキルや経験に合わせ、できる業務からお任せしていき、将来的には施設管理全般の業務をお任せできるよう、丁寧に教育を行います。そのため、未経験の方でもこれまでのスキルや経験を活かしながら活躍でき、将来的には接客・人事労務・経理等幅広いスキルを身に着けることができます。

■組織、環境
当施設では、正社員5名（支配人・主任・主任補佐・事業スタッフ、男女比４：１、20代～40代）パート50名が活躍中です。中途入社の方や他施設から移動された方がメインであるため、人間関係が良好で、中途でご入社された方も安心してご活躍いただけます。

■当社について
◎リトルワールドをはじめとするテーマパークの運営や、カルチャーセンター・テニススクールなどのライフソリューション事業など、幅広く事業を展開しています。
◎当社では、決まったキャリアパスがなく、自己申告制度を用い幅広いキャリアを形成することが可能です。そのため、将来的にはアミューズメント事業に挑戦したい方にもお勧めです。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
◎未経験・第2新卒歓迎◎

■必須条件
・基本的なPCスキルをお持ちの方（ワード・エクセル）

■歓迎条件
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・顧客折衝経験
・人事労務経験
・経理経験

～こんな方にお勧め～
・将来的にはアミューズメント事業等、幅広い分野に挑戦したい方
・接客・人事労務・経理など、これまでの経験を活かしながら、幅広いスキルを身に着けたい方

＜勤務地詳細＞
ゆのゆTOYOHASHI
住所：愛知県豊橋市飯村南２丁目３１－１
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
有

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務時間＞
6:30～16:00（シフト制）

＜勤務パターン＞
6:30～16:00
15:30～1:00
11:00～20:00
12:00～21:00
＜その他就業時間補足＞
■月の残業時間は10時間程度です。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
1ヶ月
原則１ヵ月、最長３ヵ月を予定しています。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給、マイカ―通勤可
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：単身用あり，世帯用あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続年数不問

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT

＜その他補足＞
■育児休業・介護休業実績あり
■復職制度あり（退職より介護は５年以内　育児は小学就学までの方）
■マイカー通勤可：無料駐車場あり

月10休制（休日はシフト制）
年間有給休暇11日～11日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■月10日休み（平日2連休＋2日間を調整）